职位&公司对比
职位详情
- 无锡
- 1-3年
- 本科
- 商户合作
- 品牌合作(市场/PR方向)
- 互联网金融
- 拜访
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 金融相关学历
- 商务谈判能力
- 市场营销相关学历
任职资格 1.全日制本科及以上,金融、经济、管直聘理类等相关专业优先。 2.两年以上岗位相关工作经验,具有属地经营拓展业务工作经验优先。 3.来自BOSS直聘持有金融、保险、证kanzhun券类从业人员资格证或相关专业技术等kanzhun级证书者优先。
职位详情
- 无锡
- 1-3年
- 大专
- 商户合作
- O2O/生活服务
- 拜访
- 电话
- 销售经验
- O2O/生活服务行业商户拓展经验
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 商务谈判能力
- 市场营销相关学历
- 渠道开发能力
1. 根据集团招商品牌战略规划,协助上级领导完成各项工作与业绩指标 ;协助上级领导BOSS直聘制定合理的租金定位及涨幅计划,配合上级领导进行商场品类优化; 2. 根据集团相关要求,协助上级领kanzhun导跟进集团下辖已开商场的整体品牌引进、布局调整等合同到期整体续签方案并及时上报; 跟进落实年BOSS直聘度预算达成; 3.协助上级领导 ,对商场进口类、 家具、建材、家装类来自BOSS直聘品牌的整体优化方案并跟进落实情况; 4.蹲点帮扶重点商场, 有效协调省中心资源互动; 5.协助上级领导完成市场调研工作,形成调研报告(持续关注家具、建材、地产等行业市场动态,研究品牌发展趋势,分析市场远景,关注竞争商场动态)并报上级领导审阅;
技能解析
- 业务工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 调研报告
- 合同到期
- 招商品牌
- 品牌发展
- 品牌战略规划
- 上级领导
- 优化方案
- 市场调研工作
- 品牌战略
- 战略规划
- 调研工作
- 分析市场
- 市场动态
- 发展趋势
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 加班补助
- 节假日加班费
- 工龄奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 免费班车
- 通讯补贴
- 高温补贴
- 节日福利
- 生日福利
- 交通补助
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费班车
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 加班补助
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金