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职位详情

• 北京
• 5-10年
• 本科

• 服装设计

【岗位职责】 1、主要从事一年两直聘季产品前期企划设计和服装产品从图稿到成衣设计及后期跟进； 2、开发、设计的产品进行内审会，与市场沟通开发方向； 3、每个季度成衣研发前期市场调研，面料样卡辅料信BOSS直聘息入库登记后工厂打样安排； 4、一年两季产品订货来自BOSS直聘会及订货会的陈列、讲解； 5、一年两季产品工艺单制作，与工厂沟通确认产前样、大货样； 6、了解国际国内市场流行趋势，同类竞争品牌产品走向趋势，价格段定位产品风格定位，制定季度性产品企划以及开发主体故事版（包括整季产品主题 确定下季风格定位 开发品类 色系段 开发款等等） 【任职要求】 1、本科及以上学历，知名服装院校、服装设计专业优先； 2、5年以上男装（针织梭织均可）、或运动品类服装设计经验； 3、来自BOSS直聘手绘能力来自BOSS直聘强、熟练使用制图软件。 集团旗下 【男装品牌】 【运动品牌】 【均在招，详细请沟通】