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  • 郑州
  • 本科
  • 在校/应届
  • 人力/财务/行政/法务
  • 企业文化建设
  • 互联网运营
  • 教育培训
  • 招聘与配置
  • 人力资源/管理类专业

【工作内容】 1、面试组织及面试数据分析整理; 2、面试录用回访及of直聘fer沟通; 3、文化活动类boss协助支持; 4、人BOSS直聘事相关数据的统计、分析; 【任职要求】 1、每周出勤6天BOSS直聘,周中休息 2、每日薪资120元,每月餐补500元 3、25届24届本科研究生均可 4、工作时间10:0来自BOSS直聘0-19:00,如上午有课可下午半天班,除特殊情况外一般不加班

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  • 郑州
  • 本科
  • 在校/应届
  • 人力资源管理
  • 招聘与配置
  • 员工关系
  • 薪酬福利
  • 人力资源服务

招聘范围:24届应届生、在读研一、研二 技能要求: HbossR,招聘,人事,人力资源 *食宿自理 【职位描述】 1、协助HR团队完成日常工作,如招聘、员工关怀等; 2、招聘工作包括boss各渠道候选BOSS直聘人筛选、面试邀约,并对招聘信息及数据做有效统计与分析,优化工作流程; 直聘3、维护、拓展公司聘渠道,更新招聘信息; 4、根据JD筛选、推荐简历,协调面试官、候选人沟通; 5、负责跟进面试安排、面试反馈等招聘流程; 6、参与负责人力资源相关工作(内部推荐、员工关系、校园招聘)的相关工作。 【职位要求】 1、本科或研究生在读,热爱生活,热爱HR工作,致力于HR职业发展; 2、积极主动、责任心强,能承担高强度的工作压力,也能享受高品质的娱乐活动; 3、对数据较真,能严谨的投入到大量数据分析的工作中; 4、热爱美食者、性格nice、积极、主动、耐心、踏实、高效、善于沟通; 5、每周工作5天,至少可以实习3个月 【薪资福利】 实习生120-150/天(按照每月出勤天数核算); 每周双休,轻松氛围哦!

技能解析

相同技能
  • 数据分析

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 大量数据
  • 候选人筛选
  • 校园招聘
  • 善于沟通
  • 人力资源相关
  • 招聘流程
相同技能
  • 数据分析

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午10:00   -   下午07:00
双休弹性工作

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上午10:00   -   下午07:00
双休弹性工作

公司福利

  • 交通补助
  • 生日福利
  • 节日福利
  • 有无线网
  • 团建聚餐
  • 餐补
  • 包吃
  • 带薪年假
  • 法定节假日三薪
  • 节假日加班费
  • 股票期权
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 补充医疗保险
  • 五险一金

公司福利

  • 团建聚餐
  • 餐补
  • 股票期权
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 补充医疗保险
  • 五险一金
  • 带薪年假
更新于 2024-06-26