职位&公司对比

职位详情

• 北京
• 3-5年
• 本科

• 流程制度制定/优化
• 企业文化建设
• 资产管理
• 3年以上管理岗位经验
• 文字功底扎实
• 互联网行政经验

岗位职责： 1、负责公司行政管理相关制度的制定和执行，负责公司资产管理（固定资产、知识产BOSS直聘权），负责各项资质证照办理和维护（国高、专精特新、ISO、CMMI等）； 2、各类信息接口和行政事务处理，负责与工商、园区、物业等外部单位的相关事项的办理以及公共关BOSS直聘系维护； 3、负责员工的日常支撑，包括会议、外来接待、活动和员工关怀、新员工接待、员工日常求助响应等； 4、负责公司办公环境、办公用直聘品、办公boss设备的维护和管理工作； 5、负责考勤管理、节日员工福利。 能力要求： 1、本科及以上，具备较强的沟通和协作能力，岗位职责范围内有独立解决问题的能力，形象气质良好，逻辑思维清晰； 2、认真负责，有责任心； 3、三年以上行政管理经验，掌握行政事务处理技巧，有软件行业从业经验优先考虑。