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• 电子签
• 医疗/大健康
• 对企业/机构（To B）销售经验
• 面销/陌拜经验
• EHR软件
• HRSAAS
• 电话销售
• 面销/陌拜
• 软件/企业服务产品
• 其他产品/服务
• 企业服务
• 课程/培训类产品
• 企业（To B）
• 网络销售
• 电话销售经验
• 互联网/科技

岗位职责Responsibilities: 1、负责搭建，培养，赋能，激励，管理销售团队； 2、负责中大型客户的开拓、维护，协调内部资源，带领销售团队完成年度业绩指标； 3、实时把握客户需求，为客户提供企业福利管理的一体化解决方案； 4、不断挖掘客户的潜在价值和需求，做好客户深度经营，不断提高客户的合作价值； 5、与各大企业HR部门保持良好的沟通，积累行业人脉，kanzhun有效执行和推进行业经营计划； 6、深入了解本行业，把握最新行业及竞品信息，为公司业务发展和市场战略提供建议。 岗位要求 Requirements： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等专业优先； BOSS直聘 2、1年以上B端销售经验，HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘平台（智联招聘，前程无忧，猎聘等）、学习平台、EHR、办公用品、出行商旅、餐补、费用报销、团检、团险等行业从业经验者优先； 3、精通商务谈判及顾问式营销方法与技能，通过有效的演讲、谈判，能获取商BOSS直聘机、赢得客户认可并保持长期客户关系； 4、具备成熟可复制的团队搭建、带教、赋能、激励、管理的经验与能力；5、积极进取，学习能力强，具备较强的逻辑思维能力、沟通能力和抗压性； 6、对自我有较高的要求，追求卓越，愿意不断投入来提升自己的能力和专业度。 福利多多material benefits： 1、 六险一金（含补充医疗保险）； 2、季度团建基金； 3、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等； 4、东福内买活动，超低折扣，超大优来自BOSS直聘惠； 5、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 6、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。 工作时间work time： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休