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  • 汽车研发/制造
  • 已上市
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汽车内外饰设计工程师

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  • 汽车研发/制造
  • 已上市

职位详情

  • 深圳
  • 5-10年
  • 本科
  • 内饰
  • AutoCAD
  • UG
  • 模具相关专业
  • 汽车相关专业
  • 座椅

招聘要求: 学历:本科及以上学历; 1.熟悉汽车座椅产品; 2.负责汽车座椅产品结构设计,独立完成来自BOSS直聘产品结构审核; 3.拟定汽车座椅产品实验计划,按时完成OTS,顺利通过PPAP,确认产品问题并迅速出具问题决方案,确保产品品质; 4.能够编写结构设计规范等各类技术文件; 5.要求有3年以上的汽车座椅产品结构设计经验。 直聘工作职责: 汽车座椅骨架模具开发: 1.负责汽车座产品结构设计及后期调试; 2.分析解决客户反馈的相关技术问题,降低客户投诉,提高产品kanzhun认可度; 3、负责产品结构审核; 4、负责产品开发相关技术文件编直聘写; 5、完成领导临时安排的其他事务

职位详情

  • 深圳
  • 3-5年
  • 本科
  • 内饰
  • 外饰
  • UG
  • Catia
  • 汽车相关专业
  • AutoCAD
  • 机械相关专业
  • 门把手
  • 模具相关专业
  • 通风挡板
  • 保险杠

岗位职责: 1、负责各项目组顶侧围、座椅、安全带、BOSS直聘座椅、扶手、仪表台、地板附件产品设计开发,输出技术文件,参与过程评审; 2、产品开发来自BOSS直聘验证、采购BOM,产品图纸输出、装配规范,装车指导,产品调试工作。 3 带领设计开发小组制定和实施重大技术决策和技术方案; 4. 根据产品特性及要求,编制专利、学报、企标、设计规范等文件; 5. 出差工厂指导和供应商处(包括海外)对接。 职位要求 1、 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化,机械工程、自动化、机电、等专业优先; 2、了解汽车产品结构,直聘汽车行业工作经验优先; 3、 熟练使用UG、CATIA、CAD等设计软件; 4、 良好的团队管理经验和团队意识,对工作具有较强的计划性和预见性,有较强的执行力; 5、 有在大型企业的工作经验以直聘及流利的英文阅读能力优先。

技能解析

专有技能
  • 产品结构设计
  • 设计经验
  • 分析解决
  • 实验计划
  • 技术问题
  • 结构设计
  • PPAP
  • 客户投诉
  • 问题解决
  • 负责产品开发
  • 解决方案
  • 客户反馈
  • 开发相关
  • 结构设计经验
  • 相关技术文件
相同技能
  • 产品开发
  • 技术文件

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • CATIA
  • 等设计软件
  • 团队管理经验
  • 产品设计开发
  • 团队管理
  • 产品特性
  • 技术决策
  • 技术方案
  • 设计开发
  • 设计软件
  • 团队意识
  • 产品设计
  • 英文阅读能力
  • 调试工作
  • 管理经验
  • 机械设计制造
  • 英文阅读
  • 阅读能力
  • 机械工程
  • 机械设计
相同技能
  • 产品开发
  • 技术文件

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午08:30   -   下午05:30
双休偶尔加班

工作时间

上午08:30   -   下午05:30
双休偶尔加班

公司福利

  • 通讯补贴
  • 住房补贴
  • 包住
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 餐补
  • 带薪年假
  • 工龄奖
  • 绩效奖金
  • 定期体检
  • 五险一金
  • 周末双休

公司福利

  • 通讯补贴
  • 住房补贴
  • 包住
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 餐补
  • 带薪年假
  • 工龄奖
  • 绩效奖金
  • 定期体检
  • 五险一金
  • 周末双休
更新于 2024-06-17