职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 3-5年
- 大专
- 配置管理
- Gitlab
- CICD
岗位职责： 1、负责产品需求和设计文档、代码、软件镜像包等的标识和维护、版本控制、构建管理和发布管理，制定和完善软件研发过程的规范、流程和策略，并持续推广、培训和优化； 2、熟悉软件产品CICD环境，确保软件开发活动和流程的规范化、自动化、可视化和数据可度量； 3、研发软件产品持续集成相关kanzhun工具和平台，进行产品研发流程的支持和管理，数据的收集、分析和挖掘，实现研发过程的自动化、可视化和可度量，提高研发效率、提高产品质量 4、有项目管理相关知识，负责推动将配置管理要求在各开发项目中落地 岗位要求： 1、至少2年以上配置管直聘理工作经验 2、自动化、计算机、软件工程等相关专业，本科及以BOSS直聘上学历，英文良好； 3、掌握配置管理直聘和持续集成基本概念、理论和方法 4、精通 gitlab / svn / jenkins 等配置管理工具部署、运维和管理 6、熟悉代码构建、单元测试、静态检查等工具部署和使用 7、精通对研发过程的数据收集、分析和指标挖掘，以及在研发过程持续改进中的应用 8、具备高度的责任感，具备良好的团队合作能力、沟通表达能力和学习领悟能力
职位详情
- 深圳
- 3-5年
- 大专
- 电子产品项目管理
- 英文沟通
- 海外客户
岗位职责： 1.负责新产品导入，制订项目计划，跟踪计划实施； 2. 负责与客户对接，处理新产品技术问题，回复客户问题； 3. 组织与其他部门的沟通和协调，对试产中问题给出解决方案； BOSS直聘4. 负责试产报告的编写； 5. 与相关部门合作，负责对新项目的设备工装治具进行评估； 6. 负责与客户的沟通交流，并及时传达内部； 7. 负责项目量产后的经验总结及分享 任职要求： 1.本科及以上学历，电子相关专业； 2.有SMT和组装产品NPI背景经验； 3.具备良好的沟通协调能力直聘，熟练使用office办公软件，CAM350，CAD等软件； 4.有较强来自BOSS直聘的组织、协调、执行、沟通能力及人际交往能力来自BOSS直聘； 5.英语CET-6水平，能口语交流来自BOSS直聘优先； 6.懂产品开发流程，熟悉IATF16949体系，了解PCBA生产工艺； 7.熟悉APQP/PPAP等五大工具手册； 8.工作踏实、稳定、有项目管理能力。
技能解析
- 设计文档
- 管理工具
- 软件工程
- 管理工作经验
- 软件研发
- 数据收集
- 单元测试
- 领悟能力
- 团队合作能力
- 软件开发
- 提高产品质量
- 沟通表达能力
- 项目管理相关
- 产品需求
- 团队合作
- 管理工作
- 产品质量
- 英文良好
- 配置管理工具
- 表达能力
- 产品研发
- 数据的收集
- 配置管理
- 合作能力
- 沟通表达
- 项目管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品开发
- 技术问题
- 人际交往能力
- PPAP
- CET-6
- 开发流程
- ATF16949
- APQP
- 沟通和协调
- 沟通能力
- 客户问题
- PCBA
- 五大工具
- 电子相关
- 客户的沟通
- 人际交往
- CAD等软件
- 办公软件
- 项目管理能力
- 沟通协调
- IATF
- 生产工艺
- 协调能力
- 交往能力
- 解决方案
- 产品开发流程
- 沟通协调能力
- 管理能力
- 项目计划
- 好的沟通
- 口语交流
- 沟通交流
- 良好的沟通协
- 项目管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 包吃
- 节日福利
- 住宿
电子营业执照
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