职位&公司对比
职位详情
- 乌鲁木齐
- 3-5年
- 大专
- 营销策划能力
1:根据事业部制定的滚动发展规划,负责事业部现有市场的维护与挖掘计划工作的制定,交部长审核;现有市场客户维系计划制定工作,各类营销措施的制定,交部长审核;在部长的指导带领下,完成燃气项目的招投标组织工作;协助推广岗完成项目的市场调研工作 2:BOSS直聘负责督导、协助、组织、落实基层单位现有市场的维护与挖掘工作计划;负责督导、协助、组织、落实基层单位现有市场客户维系计划;走访各地发现项目,编制市场调研boss报告,报部长,通过后,编制项目建kanzhun议书,报部长审核,通过后报规划计划岗组织上会论证,协助策划岗完成各类营销措施的制定;协助策划岗完成燃气项目的招投直聘标组织工作。 3:遵纪守法,按集团公司及事业部各项规章制度办事,服从部boss长领导。 4:出短差
职位详情
- 乌鲁木齐
- 不限
- 不限
- 销售岗
- 生活服务/O2O
- 地推经验
- 销售工作经验
- 营销策划能力
- 商务谈判能力
- 客户开发
- 付费用户增长
- 商户合作
公司提来自BOSS直聘供客户名单,通过电话沟boss通将有需求的客BOSS直聘户邀约进店,交接给设计师进行销售过程,自己不需要做销售,有师傅一对一带教,BOSS直聘月休4天,3000+2000+3%提成
技能解析
- 计划工作
- 工作计划
- 计划制定
- 调研报告
- 市场调研工作
- 市场调研报告
- 调研工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电话沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 餐补
- 交通补助
- 包吃
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 通讯补贴