职位&公司对比
职位详情
- 芜湖
- 1-3年
- 本科
- 专用车设计
岗位职责: 1. 负责所属车型的常规产品设计及生产指导工作。 2、根据用户需求,完成客户个性需求的结构设计开发工作。 3、负责所属产品市场售后问题分析,提供BOSS直聘解决方案。 4、参与零部件品质提升以及故障攻关工作。 5、参与所负责车型的新产品开发,按照项目开kanzhun发流直聘程完成项目资料 任职要求: 1、本科以上学历;有2年以上汽车行业工作经验;有罐式专用车工作经验者优先。 2、能够熟练应用AutoCAD、UG等二维三维绘图软件;能够熟练操作办公软件; 3、熟悉整车设计开发流程,有车辆项目开发或项目管理经验者优先; 4、有较强的沟通能力,良好的团队精神 5、身体健康、能吃苦耐劳、工作认真,服从加班等各项工作安排。
职位详情
- 芜湖
- 5-10年
- 大专
- 造型设计
- 工程设计
- 三维设计
- 总布置设计
- CATIA
- UG
岗位职责: 1.整车总体技术方案直聘编辑、审核、输出;; 2.整车总布置图设计、审核、输boss出; 3.整boss车法规校核,法规符合文档设计,审核,输出; 4.整车零部件布置、审核、输出; 5.整车总布置项目进度把控、人员管理、来自BOSS直聘项目boss成本控制。 岗位要求: 1.大专及以上学历,车辆工程及机械相关专业; 2.本专业工作2年以上。
技能解析
- 提供解决方案
- 产品开发
- 指导工作
- 三维绘图软件
- 项目管理
- 结构设计
- 项目管理经验
- 生产指导
- 售后问题
- 开发流程
- 绘图软件
- 产品设计
- 能够熟练操作
- 管理经验
- 沟通能力
- 用户需求
- 问题分析
- 团队精神
- 开发工作
- 强的沟通能力
- 办公软件
- 设计开发
- 设计开发流程
- 解决方案
- 项目资料
- 新产品开发
- 好的团队精神
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 机械相关
- 人员管理
- 技术方案
- 成本控制
- 项目成本控制
- 项目进度
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 购房补贴
- 安家政策
公司福利
- 生日福利
- 餐补
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 五险一金