职位&公司对比
职位详情
- 沈阳
- 1年以内
- 大专
- K12销售经验
- 教育工作经验
- 电销经验
- 销售经验
- 高中教育
岗位职责 1.根据分校，年、月进行指标和任务拆解，并保证任务达成 2.负责校区销售部门运营和管控 3.校区销售部绩来自BOSS直聘效考核与总部对接相关工作 4.协助分校长进行临时性工作任务 任职要求 1.大学专科及以上学历 2.热爱k1boss2教育事业,具有良好的合作来自BOSS直聘意识和销售能力 3.同岗位1年以上工作经验。 晋升空间 咨boss询主任-分校长-销售总监
职位详情
- 沈阳
- 不限
- 本科
- 全职工作
- 线上教育
销售岗位！ 新人入职前两个月有1000元绩效保护，入职前两个月保底500boss0-5500~ 岗位职责： 1、根据公司提供的家长进行学情分析，为家长介绍课程、预约课程及跟进课程； 2、kanzhun根据业务要求进行电话沟通，完成转化及维护工作； 任职要求：学历本科及以上； 薪资福利待遇：按照过往直聘职业经验（p1级无责底薪4000，p2级boss无责底薪4500）+提成，六险一金 工作时间：13点-22点，法定节假日调休
技能解析
专有技能
- 合作意识
- 销售能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 电话沟通
- 维护工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 五险
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 带薪年假
- 员工旅游
- 团建聚餐
- 有无线网
- 节日福利
- 生日福利
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更新于 2024-05-30
电子营业执照
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