- 客户管理
- 客户开发
- 电话销售
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1、20-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;
6、退伍军人优先,可接收残疾人。
薪资待遇:
1.底薪+提成+奖金+五险,年薪50万。
2.公司内部氛围:提倡团结友爱,互助,成长,实行人性化管理。
3.公司定期组织聚餐,户外拓展活动,公司每年组织一到两次的国内外旅游。
4.单休,法定节假日正常休。
5.上班时间:8:30-11:45,13:15-18:00.
潘女士 半年前活跃
竞争力分析
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更新于:2024-04-15