- 产品经理
- 移动产品
- 项目管理
1、负责移动平台整体规划,负责用户需求分析,竞品分析,和方案设计,有HR领域产品经验者优先;
2、设计产品交互流程和原型;
3、撰写产品需求文档;
4、推进产品开发项目,协调UED、各开发团队、运维等资源,保障产品按计划交付;
5、跟踪产品运营数据,根据数据持续改进产品;
6、跟踪产品的用户反馈,深入理解用户需求,持续优化移动端产品;
7、对相关人员进行培训;
任职资格:
1、3年及以上的企业级软件产品相关工作经验;
2、完整的负责或经历过一款以上的企业级应用或功能的全生命周期;
3、具备移动应用APP经验,理解混合开发模式;
4、思路清晰、性格沉稳、考虑问题细致全面、有较强的自驱力和主动学习能力。
5、较好的文字表达功底和沟通交流能力,熟悉MS Office、Axure、flinto等相关工具软件。
6、富有团队合作精神,善于与人沟通,能及时响应和处理产品或用户反馈的问题。
7、具备良好的沟通、协调,推进能力,良好的抗压能力。能够有效地组织和推进跨职能,跨团队的合作项目。
加分项:
1、有开发经验或SaaS、PaaS从业经验者优先。
2、对交互设计、用户体验有浓厚的兴趣,对产品有高品质追求。
3、有成熟的Android或iOS产品可以展示的优先。
4、有混合移动开发经验者优先
刘先生 3月内活跃
竞争力分析
BOSS 安全提示
BOSS直聘严禁用人单位和招聘者用户做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参加培训、违法违规使用求职者简历等,您一旦发现此类行为, 请立即举报
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北森一直秉承“科技成就人才”的企业使命,累计获得自主知识产权100余项,其全员参与的客户成功体系已经累计成功服务6000余家大中型企业、上千万员工,北森云平台每天处理超过10亿条数据。
发展历程
2002 公司成立
2003 将人才测评搬上互联网
2004 北森人才管理研究院成立,致力于人才管理专业技术和解决方案研究
2006 正式推出国内第一款针对管理人员的测评工具
2010 构建首个人才管理云计算平台,完成人才测评到人才管理的战略转型
北森PaaS平台BeisenCloud投入研发
2013 获资本市场青睐,数千万人民币融资发力产品与服务升级
2014 人才测评、招聘管理系统、继任管理系统领域的绝对领导者
2015 “北森测评”正式更名为“北森云计算”
推出基于SaaS模式的e-HR软件——北森核心人力云
2016 获得权威云安全认证 C-STAR及ISO27001信息安全管理国际标准认证
2017 加大人力资源技术的研发投入,探索其对于企业的真正价值
2018 E轮融资超1亿美金,创HR SaaS行业迄今为止单笔融资最高,并成为同行业估值最高的独角兽。
2021 完成2.6亿美元规模F轮融资,本轮融资由软银愿景基金二期、高盛、春华资本、富达国际联合投资,老股东经纬中国、红杉资本中国基金、元生资本、深创投持续追加投资。
2023.4.13 北森正式登录港交所,股票代码9669.hk
工商信息
- 公司名称北京北森云计算股份有限公司
- 法定代表人王朝晖
- 成立日期2005-05-17
- 企业类型其他股份有限公司(非上市)
- 经营状态存续
- 注册资金5580.5203万人民币
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更新于:2024-04-14