沧州海固招聘

职位描述：

• 团队管理
• 生产计划与物流控制
• 质量管理以及供应管理
• 研发管理

岗位职责概述： 负责公司的生产计划和安全管理，负责产品质量体系管理，负责产品研发体系管理，负责战略和协同管理，负责生产中心团队组建和赋能培训。 岗位职责和工作内容： 一、生产计划管理： 1. 负责制定公司生产计划和任务管理流程，组织和协调生产流程，确保产品质量和生产安全； 2. 制定生产设备和检测设备的管理维护制度流程，指导并督促下属部门做好生产设备的维护、保养和调试，提高设备的利用率和寿命。 3. 管理生产人员和生产线，确保生产效率、产品质量和安全性，优化生产效率和成本控制。 4. 制定生产成本控制和优化方案，提高生产效益，提高企业的市场竞争力。 5、制定安全生产制度体系，设计对接政府安环部门流程，确保生产安全，为安全结果负责； 二、质量管理： 1、搭建和优化质量管理体系，设计和有优化产品过程检验和出厂检验规则； 2、制定质量监督制度，设计质量考核规则，考核质量相关责任人，确保合格产品不流入到市场和仓库； 3、和销售部门对接，及时解决客户端反应的产品质量问题和品质问题，负责与客户沟通，解决客户投诉，提高客户满意度。 三、研发管理： 1、掌握市场前沿信息，对营销部门的市场调研报告做出生产研发上的响应调整，制定产品研发战略； 2、根据市场情况制定月度研发任务，监督研发任务的阶段性进展，推进加快产品品质提升和新品上线效率； 3、设计研发流程管理体系，设计研发考核体系，督促重要研发项目的进展； 4、每月制定研发项目进度报告，及时调整研发计划，每月向总经理汇报； 四、采购供应链管理： 1、制定采购供应链的制度管理流程，制定采购人员的考核规则； 2、不断督促采购团队优化供应商，降本增效，搭建稳定的供应链体系； 3、设计供应商廉洁监督制度，确保供应商的健康长久合作； 4、不断从供应商端获取精准的市场信息，为研发提供前沿最新信息支持 五、团队管理： 1、制定生产和采购岗位的岗位责任书、胜任力模型、KPI考核规则、工作流程； 2、制定团结所有岗位的培训课件和培训计划，定期组织职业化和业务培训，提升员工专业化和业务能力，使部门员工满足组织发展需求 3、对团队成员进行企业文化践行培训，对团队进行管理制度培训和指导，确保团队的协调合作和工作效率； 六、战略和协同管理： 1、制定跨部门协同对接流程，协调与供应商、销售部门等部门之间的合作关系，确保供应链的顺畅和协调； 2、制定和实施生产中心运营策略，以确保高效率、高质量、低成本的生产流程； 3、参与公司战略规划和决策，为公司的长期发展提供建议和支持。 4、和公司总经理保持高效沟通，及时汇报，完成总经理的战略部署和临时任务。 任职资格 1、32-45岁，本科及以上学历，理工生产管理、机械、电子或相关专业优先； 2、8年以上生产业管理经验，3年以上采购供应链管理经验； 3、熟悉国家相关法律法规政策，熟悉ERP、CRM系统工具、具备基础财务知识； 4、奋斗、坚韧、成就他人、客户意识、大局意识、开拓创新、结果导向，良好的职业道德素质； 5、具有优秀的领导能力和团队管理能力，有较强的沟通和协调能力。 6、具备较强的务实落地精神，具备较强的执行能力和敬业精神，能够承受工作压力。

邹女士 刚刚活跃

沧州海固 · 人资总监