教学主管

相关职位简介

• 来源：长沙市岳麓区弘知培训学校有限公司

  教学主管

  岗位职责：1.负责学科教育产品项目的研发与管理2.负责在各学科的教师团队组建和培训3.根据教学部对资源利用的要求，制定工作方案及组织实施4.根据公司教学管理要求，负责教师团队的新人培训，团队整体的教学水平提升.课程执行与授课技巧的优化5.根据公司教学管理要求，对教师团队的教学质量.服务过程.教学结果进行监督7.协助传达或完成学校内部培训工作任职要求：1.两年及以上学科授课或教学管理工作经验者优先2.具有丰富的各学科产品授课与课程教案的开发能力者优先3.对本行业市场特性和客户需求有一定认知与了解，可负责此项目在区域内的推动和管理者优先4.热爱教学工作，具有良好的职业素养，具有良好的沟通能力.协调能力及丰富的团队建设经验

  所需技能： 教研、企业培训师

• 来源：美语纵横（北京）教育科技有限公司

  教学主管

  岗位职责：1.进行20人左右的教学团队管理2.进行千人在校生校区管理3.完成校区年度.月度教学部总结计划4.按校区成熟运营管理体系运营管理执行5.主持召开教学部门工作会议，进行教学部工作布置安排6.教学班级管理和过程控制7.家长沟通及沟通培训任职要求：1.三年以上一线教学经验，两年以上管理经验；2.英语专业本科及以上学历，职业性强；3.具有较强的沟通能力和管理能力。4.认同公司理念，能吃苦，可以在压力下工作；

  所需技能： 教师培训

• 来源：北京百年文新教育科技有限公司

  教学主管

  职责描述：1.自考项目课程排课安排，对授课讲师进行授课课件及资料的监督。2.依据考情分析考点，透彻掌握授课要点，完成备课.批课.授课。3.通过在线平台为有需求的同学讲授自考相关专业科目的内容。4.组织部门的教研.培训，完成备课任务和教学任务。任职要求：1.了解自考考试历年动态，有教学经验者优先。2.具有良好的演讲能力和台风。3.具有创新精神，对知识的驾驭和领悟能力强。4.工作积极主动.认真负责，能够承受一定的工作压力。5.汉语言文学.行政管理.工商管理.人力资源管理等专业优先考虑。

  所需技能： 培训、自考授课

• 来源：武汉市东西湖舵落口德丽仕地板经营部

  教学主管

  岗位职责：1.根据公司要求，制订和组织学校各项教学活动；提高教学服务质量和中心氛围；2.负责研发并管理中心教案和教学材料；3.负责中心教学的意见及投诉的处理；4.监督.指导老师的教学.回访.续费工作；5.对学校课程体系设计进行优化，制定教学大纲；6.完成校长/分公司经理交办的其它事务；任职资格：1.本科及以上学历，专业不限，性别不限，年龄27岁以上，有CG/IT相关教育行业经验者优先；2.能熟练使用Office等办公软件，具有良好的数据分析能力；对教育事业有热情；3.有丰富的招生管理经验，了解招生咨询工作的流程；4.对本地CG教育培训行业有一定的了解；5.具备较强的学习能力，能较快的熟悉学校教学体系和教学教务流程；6.具备较强的管理能力，能有效的计划.组织和协调教学部工作的开展；7.有大局观，能与其它部门高效配合，确保学校发展战略的有效实施；8.具有敏锐的市场洞察力和应变能力，良好的沟通能力；

  所需技能： IT培训

• 来源：云工工业科技（深圳）有限公司

  教学主管

  岗位职责：1.监控和支持城市各校区的教学质量；2.协助开发和编制教学手册.教案.题库.测评等及相关工作；3.根据公司需求进行教学相关信息的搜集和调查；4.负责师资管理体系建设，包括培训.指导并促进师资队伍稳定及优化提升；5.其他临时性事务；任职要求：1.本科及以上学历，有同行同岗经验者学历可放宽至大专2.3年及以上英语教学经验，具备良好的英语口语及书面写作；3.具有外语师资培训经验.外教团队管理经验；有海外教学背景者或国际教育项目工作经验者优先；4.热爱教育事业，熟悉各类培训教学体系；5.良好的沟通能力和团队协作，能引导.培养新团队；6.认同公司企业文化，诚实守信，有事业心和责任感。在i2，您可以享有：1.每天要和很多“歪果仁”打交道，口语绝对标准地道；2.员工英语免费学，员工子女就读课程学费可减免；3.优秀员工可成为公司合伙人；4.为员工提供五险一金；5.行业内具有竞争力的薪酬.福利，提供月度.季度或年度奖金，综合收入高于同行业20%及以上；6.所有员工除享有法定假期外，公司另提供带薪病假.带薪家长会假.带薪考试假等其他带薪假，同时为员工提供节假日福利；7.丰富的培训（新员工培训.储备管理岗培训.团队内部帮带培训.职业技能培训.外部专家培训），且时有海外学习机会；8.团队建设活动.企业文化活动.公益活动，以及其他不定期的企业活动；9.转正即有晋升.调薪机会；公平.公开.平等的职业晋升机会……了解更多关于i2，可登陆企业官方网站：www.i2edu.cn

  所需技能： 外教管理、英语教育、培训讲师

• 来源：郑州市金水区天一外语培训中心

  教学主管

  岗位职责：1.负责教学项目的课程研发.课程体系搭建.课程培训工作；2.负责相关教学项目的教师团队管理与培训；3.建立教学管理体系，落实教学计划，组织教学教研业务流程和管理制度；4.合理规划.配置和协调教学资源，制定课程的开发与更新计划；5.负责统筹.推进课程研发.师资建设.授课标准.授课流程等方面的最新制度和方案。任职要求：1.本科及以上学历，5年以上教育培训行业工作经验；2.有教学策划管理.教材开发工作经验；3.能够准确判断授课老师的专业水平和培训技巧；4.有一定项目管理运营经验者；5.具备良好的人际沟通能力和书面表达能力；6.为人开朗，善于沟通，有开拓精神。

  所需技能： 教研经验

• 来源：广州寄锦教育科技有限公司

  教学主管

  岗位职责：1.根据公司发展目标结合市场需求，组织教师设计.开发课程；2.教育项目的立项，教学的组织与管理以及配合营销开展营销支撑和培训；3.对课程设置及推广活动提供专业学术指导和学术支持；4.制定年度学术工作计划，组织内部教材讲义的编制和审核；5.开发和编制课程标准.教学模式.教案.题库.测评等教学体系；6.建设教学质量管理体系，监督课程教学质量；7.建立教师绩效评估体系，对全职.兼职教师（中外教）授课效果进行监督.指导.评估管理；8.全面监控试题研发和课程研发，能够依据项目发展及市场变化对学术工作做出科学规划及调整；9.组织授课导师完成教学及相应的渠道服务，为公司的重大的教学决策提供可行性研究报告。任职要求：1.认同企业文化，诚实守信，有事业心和责任感；2.本科以上学历（优秀者可以放宽学历要求）；3.五年以上教育机构教学管理经验（有K12教育.师范工作经验优先）；4.优秀的领导和组织才能.形象气质佳.良好的职业素养.能够接受挑战和承受压力；5.热爱学习和教学，愿投身于教育事业；6.具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验；7.对课外辅导教育市场的动向有很好的了解；8.负责部门及跨部门之间的协调与沟通，确保各项工作顺利进行。

  所需技能： 培训讲师、培训策划、培训研究

• 来源：泰州市伍号信息科技有限公司

  教学主管

  工作职责：1）管理教学教研工作，管理老师团队；2）组织课程研发.老师培训3）承担部分教学任务4）根据公司目标，教学标准，优质完成教学任务；5）协助中心相关销售和市场活动；

  所需技能： 乐高、机器人、青少年编程