招商总监

相关职位简介

• 来源：重庆战将文化传媒有限公司

  招商总监

  岗位职责：1.参与项目定位，负责客户具体合作方案的制订；2.负责公司战略业态的市场分析，以及各行业内品牌商户资源的收集.筛选整理和汇总；3.寻找及引进与项目相合适的商户，平衡商户组合，统筹及安排各项招商工作有计划地开展。4.实现招商目标的达成，跟进招商项目落地，负责项目信息挖掘.接洽.调研.协调推进.谈判签约等工作。5.负责招商渠道的拓展及维护，挖掘潜在客户，负责客户关系维护与管理。6.提出有利于企业发展.与其需求相匹配的招商政策和产品服务内容，对公司政策制定.产业体系落地和产品规划提出有效建议。7.建立.协调和维护与第三方机构的长期友好协作。8.完成上级交代的其他临时性任务。任职要求1.具有市场资源主播资源商家资源优先2.至少2年以上直播招商管理经验，熟悉并了解直播项目孵化招商工作优先；3.具备先进的招商理念.技巧，具有较强的政策分析.市场调研.文案策划.项目推介.商务谈判能力；4.熟悉招商流程.项目运营模式以及全过程产业服务管理，并掌握丰富的产业招商渠道和产业客户资源；。福利薪酬薪酬架构：底薪+团队高额提成+丰厚奖金+股权激励+五险+职位晋升+培训+定期旅游+节日福利=24万起/年

  所需技能： 渠道合作、商务谈判、商务总监

• 来源：江西彩缤物联科技有限公司

  招商总监

  工作内容：1.以电话.微信等方式与代理商.合伙人进行沟通，达成合作。2.收集并跟踪意向客户，维护客户资源。3.开括潜在客户并达成合作。4.做好市场调研.客户分析工作并及时反应市场信息。5.完成招商工作，积累客户并完成客户资料的搜集与整理建立客户档案。6.积极开发新客户，维护老客户。7.制定完善招商制度,指导培训招商经理,协助解决疑难问题,制定相应考核标准,并监督执行;8.拟定标准的招商推广流程,协调招商宣传.招商组织.谈判签约.渠道管理等促进平台良性发展;9.关注行业动态,对包括竞争对手在内的行业信息进行分析;10.完成上级领导交代的其他任务。二：任职资格1.有招商工作经验者优先考虑2.对销售工作有着较高的热情，抗压能力强3.口齿清晰，语言富有感染力4.具备较强的学习能力和良好的沟通表达能力，善于观察，有独立分析.思考和解决问题的能力5.大专及以上学历，能力突出者可放宽6.个人形象良好

  所需技能： 渠道合作、市场开发、商务渠道、销售支持、计算机软件

• 来源：安徽省皖迦奇赢大数据科技有限公司

  招商总监

  工作内容：1.全面负责公司招商.拓展团队管理工作，带领团队完成业绩目标；2.负责团队的人员培训，业务指导，考核与激励；3.承担会展会议的部分讲课工作，负责培训及帮助下属谈单工作；任职要求：1.年龄25--30岁；必须要有带团队的工作经验；2.必须具有餐饮招商的工作经验；3.业务经验丰富，擅长业务开拓和业务指导；4.协调能力强，具有团队管理能力；有很好的沟通.商务谈判能力。

  所需技能： 会展、会议会展执行、商务总监

• 来源：河北睛铭视光科技有限公司

  招商总监

  岗位职责：1.熟悉公司运作情况，了解项目属性2.来访的全程协助接待，招商洽谈与谈判，意向合同，正式合同的签订3.签约客户的后续执行沟通服务，督促回款，负责已有客户定期维护，提升客户忠诚度4.提升团队人员业务能力，包括但不限于电话沟通，谈判等，提高客户成功率5.培养部门人才及接班人6.掌握市场动态，积极实时有效开辟客户，建立详实的客户档案任职要求：1.具有招商加盟工作经验，熟悉连锁加盟体现.招商工作的程序及模式2.具备较强的市场开拓能力，客户沟通能力，和沟通技巧3.具有强烈的责任心，勇于开拓创新，作风干练，独立工作能力强4.注重效率，能适应高强度.快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识5.能承受较大的工作压力6.拥有野心，拥有目标，能与公司共成长7,.有电话招商工作经验的优先

  所需技能： 渠道合作、商务谈判、销售支持、销售培训、陌拜

• 来源：贵州省仁怀市茅台镇晓国酒业有限公司

  招商总监

  岗位职责：1.组织拟订营销策略，市场策略等；2.拟订营销目标和计划；3.加强营销队伍建设，提高营销人员的素质；4.负责所辖业务的全面管理；5.开发渠道，完成交易，组建团队；6.制定公司年度营销计划和预算方案，负责制定项目具体策划方案和具体活动推广预算；7.根据公司粉丝客户群体去挖掘并激活意向客户从而成为代理商.经销商。岗位要求：1.有相同行业经验优先；2.有较强的判断能力.抉择能力.人际交往能力.计划能力.谈判能力及沟通能力；3.有较强的逻辑思维；4.从事招商3年以上；5.操盘新招商部的搭建.组织.开单等

  所需技能： 商务渠道、商务谈判、渠道合作、市场开发、销售培训

• 来源：中山市云经纪网络科技有限公司

  招商总监

  职责描述：1.负责组建招商团队，带领团队完成无忧找房全国招商的目标2.负责制定招商制度.策略和执行方案，完成各种招商材料，并合理安排工作3.对团队人员进行培训.考核和日常管理4.利用各种销售模式挖掘并开拓潜在客户，完成客户签约工作；4.与各业务部门保持密切沟通，确保团队配合无间；6.负责代理商的日常沟通，培训，回款，续约等。任职资格：1.具备互联网大客户销售.商务谈判.会议营销.招商营销等5年工作经验以上；2.具备房地产.Saa产品.房产平台招商经验者优先；3.优秀的团队建设经验，善于管理和带领营销团队；4.具有敏锐的洞察力.营销策划力.应变能力.市场开拓能力；5.逻辑性强和良好的语言表达能力；诚信，有良好的职业操守；6.能适应全国出差。

  所需技能： 渠道合作、商务谈判

• 来源：深圳市惠亿康智能科技有限公司

  招商总监

  岗位职责1.全面负责医护床项目的任务实施.制定.修订公司招商.运营管理制度.流程及招商运营政策；2.市场调研.分析，并建立实时的市场相关信息数据库及参与招商价格的制定；产品定位及销售.招商及运营收支预算的编制和控制；3.招商部业绩指标的制定.分解和组织实施。分解.执行招商业绩目标，制定.修订及实施相应的招商.运营计划和方案；4.组织实施招商及业绩目标的达成；制定年.月度营销策划活动方案并组织实施；协调内外部公共关系，维护公司利益；5.招商合同.协议的签订及客户资金的跟踪.催收工作；6.招商运营的统计和分析，编制招商运营统计报表和分析报告；7.招商运营资料和客户资料的收集.整理.存档工作，建立客户数据信息库。任职资格：1.有丰富的医疗系统资源。2.五年以上招商管理工作经验，具有独立进行业务谈判和交涉的能力，较强的独立规划业务工作的能力；3.丰富的市场推广经验并具有多个成功项目运作经验；4.有责任心，思维活跃，创新能力强，同时具备较强的推动力，执行力和抗压能力。5.具有敏锐的市场洞察力，能够通过分析工具，对自身平台进行推广监控和制定改进措施。

  所需技能： 运营管理、医疗健康、渠道合作

• 来源：安徽中然环保科技有限公司

  招商总监

  岗位职责:1.负责制定各项招商管理制度.运作规范和流程等招商管理体系并持续优化；2.负责公司品牌全国合伙人的招募；3.根据公司经营决策，制定招商计划，进行目标分解并予以执行；4.负责制订各阶段招商计划，布置和安排本部门各项工作有计划进展；5.负责组织市场调研，并针对市场的变化和竞争的需要提出相应的解决方案；6.对招商计划的推进实施情况进行评价并提出建议，定期进行渠道动态调整；7.建立招商运营专业团队，负责全国渠道拓展.市场推广.运营和培训等，维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象；8.公司领导交办其他事宜的及时完成。　任职资格:1.统招本科及以上学历，营销类.管理类相关专业优先；2.2年以上医疗招商总监工作经验，5年以上行业工作经验，具有渠道建设资源及经历；3.具备现代招商管理理念，有较强的计划性.协调能力.表达能力和商务谈判能力。

  所需技能： 招商总监

• 来源：北京国富如荷网络科技有限公司

  招商总监

  岗位职责：1.负责公司全国各校区加盟业务的拓展，制定长期业务发展规划；2.负责与大客户合同的洽谈.签订和审核，以及公司加盟政策的宣传和贯彻；3.带领招商团队完成业绩目标，对招商部各项业务的洽谈.签约工作进行管理控制；4.搜集整理市场信息，汇总销售情报及数据以参与销售策略制定，定期组织完成市场调研.分析工作（包括行业信息.加盟动态.客户.竞争对手.产品.促销.广告策略等），以调整招商加盟内容和条件，为公司经营决策提供信息；5.制定.分解招商指标及相应的绩效考核制度，搭建和发展高效.稳定及梯队化的招商队伍，有效调动员工工作积极性，增强员工凝聚力；6.负责招商部业务培训，不断强化和提高员工的业务能力及素质;任职要求：1.本科以上学历，有教育行业招商经验优先；2.具有带领招商团队至少3年以上的经验；3.有大客户销售经验，出色的社交和谈判能力，有丰富的招商渠道和营销资源者优先；

  所需技能： 全国区域

• 来源：金牌厨柜家居科技股份有限公司

  招商总监

  岗位职责：1.负责分管招商团队的管理和带动；2.负责加盟商汰换和重点客户的洽谈；3.负责招商会的组织落地和会议主持；4.协助总经理做好招商中心各项事务；任职要求：1.2年以上家居建材行业招商总监或者业内知名品牌企业和橱柜企业招商团队管理经验优先；2.有良好的职业风范.沟通谈判能力和主导力强；善于组织落地各种会议和活动；3.对行业有较深的理解认知.有明确的职业发展定位和规划；4.思路清晰.务实高效.业务开拓能力强；成熟.积极.阳光.活跃；5.工作大胆.创新.勇于担当；

  所需技能： 品牌总监

• 来源：贵州中州优购科技服务有限公司

  招商总监

  工作内容:1.主要负责招募合伙人2.奢侈品牌的批发与零售3.开发渠道，完成交易，组建团队。二，任职要求:1.具备一定的抗压能力；2.具备良好的语言表达能力和沟通技巧，较强的市场拓展能力和团队领导能力；3.熟悉奢侈品牌的市场行情，有奢侈品牌直销等渠道拓展经验，有行业背景及客户资源优先考虑；三，

  所需技能： 渠道推广

• 来源：徐州领投企业管理咨询有限公司

  招商总监

  工作内容：1.负责招商加盟工作，对各项业务的洽谈.签约工作进行管理.协调.指导.监督.审核各项业务合同2.根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解至各大区招商部部长，对各大区招商工作进行落实审核；3.独立规划.及时分析市场动态，在招商活动中发现和处理问题。4.负责招商部整体工作的计划和部署。5.负责协调沟通加盟商户.合作单位关系。职位要求：1.大专及以上学历，市场营销等相关专业，有相关经验可适当放宽；2.2年以上招商.销售类工作经验，有招商运作经历者优先；3.具有丰富的招商渠道和营销网络资源，具备招商管理经验；4.了解商业合同的相关法律法规，具备较强商务谈判能力.市场判断能力和业务拓展能力；5.保持对品牌认知的热情，时刻留意市场的行情及新的变化并做出迅速反应；6.具备优秀的领导能力.团队管理能力，良好的协调.沟通能力和和把握全局的能力；

  所需技能： 渠道合作、商务谈判