所属职类:商务司机

总经理行政司机

相关职位简介

  • 1-3年
  • 3-5年
  • 5-10年
  • 其他
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  • 来源:兰州华联综合超市有限公司

    总经理行政司机

    岗位职责是:1.负责公司的日常用车,以及其他出车任务,满足公司的用车需求;2.熟悉车辆的保险.验车.保养.维修等工作;3.负责本部门日常工作的管理,并能及时完成领导安排的其他任务。任职要求是:1.c级以上驾照;2.连续驾龄2年以上,安全行使5万公里以上;3.品行端正.正直诚实。4.年龄35岁以下。

    所需技能: 周末双休、带薪年假
  • 来源:徐州思莱特智能科技有限公司

    总经理行政司机

    工作内容及职责是:1.严格执行派车计划,完成出车任务;2.认真执行安全责任制和操作规程,遵守交通规则,文明行车,确保行车安全;3.定期对车辆进行保养,保持车辆的清洁卫生和正常运行;4.及时补充行车所需的材料.物品,及时保养和维修;5.做好行车记录,保管好车辆的各种技术资料。行政司机的招聘要求是:1.20至40岁,高中及以上学历,退伍军人优先;2.2年以上相关工作经验;3.具备较强的服务.安全意识,具有较强的时间观念;4.熟悉当地交通,无重大交通事故。

    所需技能: 五险、周末双休
  • 来源:厦门新舰桥物联科技有限公司

    总经理行政司机

    工作内容及职责是:1.严格执行派车计划,完成出车任务;2.认真执行安全责任制和操作规程,遵守交通规则,文明行车,确保行车安全;3.定期对车辆进行保养,保持车辆的清洁卫生和正常运行;4.及时补充行车所需的材料.物品,及时保养和维修;5.做好行车记录,保管好车辆的各种技术资料。行政司机的招聘要求是:1.20至40岁,高中及以上学历;2.2年以上相关工作经验;3.具备较强的服务.安全意识,具有较强的时间观念;4.熟悉当地交通,无重大交通事故。

    所需技能: 五险、周末双休
  • 来源:西安虹越花卉有限公司

    总经理行政司机

    岗位职责:1.严格执行派车计划,完成出车任务;2.负责公司车辆的保险.审车.保养.维修及卫生工作;3.及时补充行车所需的材料.物品;4.合理调配公司车辆,保管车钥匙;5.完成领导交办的临时性工作。任职资格:1.3年以上相关驾车经验,熟悉西安路况;2.具有良好的驾驶技术和安全.服务意识;3.熟悉车辆年检.保险购买.维修等流程;4.为人正直.踏实,工作认真负责,细致.严谨有责任心。

    所需技能: 月休六天、节假日加班费、C1驾驶证
  • 来源:湖北捷驰交通建设工程有限公司

    总经理行政司机

    岗位职责:1.自觉遵守国家交通法规和公司规章制度,做到安全行车无事故;2.负责车辆的日常管理.保养及维护,出车前检查车辆运行状况及卫生,车内保持整洁无异味,发现问题及时解决并上报;3.爱护车辆,保持车容车貌整洁,不出车时主动承担一些力所能及的工作;4.不准跑私车,有公司安排方可出车执行任务;5.出车准时,随叫随到,单独行车时负责车上物品安全;6.坚持节约用油.修旧利废,厉行节约;7.无论发生大小事故,必须及时向领导报告,以便及时处理.分析事故原因,汲取教训;按时.保质保量完成领导交办的其他工作。任职要求:1.大专以上文化,25-35岁,退伍军人优先;2.熟悉车辆管理知识,熟悉车辆性能及维护等相关知识,熟悉交通法规及违章处理程序;3.C1及以上驾驶证,五年以上车辆专职驾驶经验,身体健康,反应敏捷,无不良嗜好;4.具备良好的沟通能力,为人正直,吃苦耐劳,工作认真.踏实.积极主动;5.具备良好的驾驶技术,无不良行车记录,无重大交通事故;6.有高度的责任心,头脑清醒,适应能力强,具备汽车驾驶基本商务礼仪。

    所需技能: 六险、餐补、交通补助、加班费、全勤奖
  • 来源:西安浐灞生态区昆仑石油有限责任公司

    总经理行政司机

    岗位职责:1.负责接受领导.行政部的工作事务用车派遣。做到准时出车,按规定完成领导交付的各项任务。2.负责车辆日常管理;3.负责对公司所有车辆不定期检查.定期维护保养并做好相关资料数据记录保存;4.保持车辆内外卫生整洁,按期进行车辆保养,保持车辆的良好运行状态;5.完成领导交办的其他事务;二.岗位要求:1.35岁以内,3年以上行政司机工作经验;2.无不良驾驶记录;3.工作严谨.有责任心;4.退伍军人优先考虑;

    所需技能: 弹性工作制
  • 来源:广东星辰信通科技有限公司

    总经理行政司机

    岗位职责1.负责领导及客户接待.出差用车;2.根据总经理工作时间,随时待命,有主动服务的意识;3.熟悉车辆,文明用车,节约用油;4.完成领导交办的其它工作。任职要求1.C1或以上驾驶证,30-35岁,5年及以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉珠三角路况;2.形象端正,身体健康,无不良嗜好,保密意识强;3.认真执行公司行车任务要求,服从管理;4.无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;5.懂商务接待礼仪,有良好的职业道德和服务意识。

    所需技能: 六险一金、餐补、交通补助、绩效奖金、弹性工作制
  • 来源:天津河北区雅尔口腔门诊部有限公司

    总经理行政司机

    岗位职责:1.董事长专职司机;2.公司内部调货需求;3.负责车辆日常维护.保养;4.完成公司安排其他工作。二.任职要求:1.男性,38岁以下;2.身体健康,五官端正,懂商务礼仪,具有一定的服务意识;3.驾龄5周年以上,熟悉交通道路,无不良记录。三.薪金

    所需技能: 周末单休
  • 来源:甘肃新百商贸有限公司

    总经理行政司机

    岗位职责:1.负责公司外事接送,给公司高管开车;2.负责公司车辆保养.维修和清洁工作;3.协助处理公司车辆保险.索赔.年检办理;。任职资格:1.年龄30岁以上,C1本,5年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况; 2.无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;3.懂接待礼仪,具有一定的服务意识; 4.为人踏实.老实忠厚,保密意识强.责任心强,能适应加班。5.退役军人优先考虑

    所需技能: 五险、交通补助、全勤奖、工龄奖、周末单休
  • 来源:西安诺瓦星云科技股份有限公司

    总经理行政司机

    任职资格:1.,驾龄3年以上,C级以上执照,熟悉《交通安全法规》.熟悉西安市及周边路况;有七座及以上商务车驾驶经验;2.驾驶技能娴熟,并具有汽车日常保养和排除常见故障的技能;3.无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;4.缜密的工作作风,勤奋.敬业的工作精神,热爱企业。5.不抽烟。6.40岁以下工作职责:1.负责公司车辆日常驾驶任务,严格遵守交通法规安全文明行车:2.进行车辆内外部的日常清洁;3.坚持安全检查制度,做好车辆检查和保养,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作;4.对车辆进行历程和耗油情况进行统计分析,提出报告和降低成本建议;5.完成领导交办的其他工作任务。

    所需技能: 周末双休、年终奖、底薪加提成
  • 来源:京泽鸿达(北京)科贸有限公司

    总经理行政司机

    岗位职责:1.按照董事长的安排,随时提供出车服务;2.协助董事长处理日常交办的行政事务;3.负责车辆年审.保养.清洁日常管理,出车前后对车辆进行检查;4.注意行车安全,妥善处理交通事故;5.服从公司安排,不得擅离职守,私自开车外出。任职要求:1.C1驾照;2.熟悉交通知识,熟悉交通路线;3.人品端正.吃苦耐劳.踏实肯干.有服务意识;4.形象气质佳,懂商务接待礼仪;5.身体健康,有较强安全意识。

    所需技能: C1驾驶证、弹性工作制、五险一金
  • 来源:金值(中国)融资租赁有限公司

    总经理行政司机

    岗位职责:1.负责总经理日常出行驾驶工作,根据总经理出行要求规划安全出行路线,并保障出行安全;2.负责公司车辆内外部的日常保养维护.维修.年审等车辆管理工作;3.负责公司外出期间各类事务的妥善安排及协调工作;任职要求:1.年龄30-40岁,驾驶技术熟练,近三年内无重大交通事故;2.有较强的沟通能力.随机应变能力,能够妥善协调各类事务;3.能够适应加班,出差;4.退伍军人优先考虑。

    所需技能: 八小时工作制、弹性工作制、周末双休

入门书籍

  • 开车心理学
  • 人性的弱点
  • 交通法规

横向职业发展

商务司机网约车司机代驾司机驾校教练货运司机

职业问答

    对,楼上楼下的朋友说得这些都对,商务司机就是这点儿事儿。听从经理安排事项,负责开的车里里外外整理干净,无异味。准时接送领导或客户或者领导家人等。如果领导办公室有女秘书在收拾卫生,那你就把她拿下。别想歪了,让女秘书做她自己的事,你来收拾卫生。还加强了同事之间的关系。领导的衣服拿去干洗。票据拿好回来报销。如果你还有散打的技能,时不时的露一露,也许领导还会给你嘉奖。

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<5.57 20%

5.57-7.26 25%

7.26-8.95 24%

8.95-10.64 15%

>10.64 16%

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