所属职类:销售

销售内勤

相关职位简介

  • 1年以内
  • 1-3年
  • 3-5年
  • 其他
* 以下职位简介均为BOSS直聘BOSS发布,仅供参考
  • 来源:美戈利(浙江)科技有限公司

    销售内勤

    岗位职责:1.负责公司销售合同等文件资料的管理.归类.整理.建档和保管;2.负责各类销售指标的月度.季度.年度统计报表和报告的制作.编写,并随时汇报销售动态;3.负责收集.整理.归纳市场行情,提出分析报告;4.协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理;5.协助销售经理做好部门内务.各种内部会议的记录等工作。任职资格:1.高中以上学历,形象气质佳;2.相关岗位3年及以上经验,销售助理或统计类工作者优先考虑;国际贸易.机械相关行业优先,会英语优先3.做事认真.细心.负责;4.熟练使用office等办公软件;5.具有服务意识,能适应较大的工作压力;6.机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。

    所需技能: 销售内勤、五险一金、包吃包住、节假日补贴
  • 来源:浙江崇然企业咨询有限公司

    销售内勤

    岗位职责:按公司要求收集整理客户资料,联系客户,管理维护客户关系,积极向客户推广企业一站式服务理念。任职要求:大专以上学历,女生,形象佳;工作态度积极主动,有良好的沟通协调能力,有团队精神和客户服务意识;有驾照.有一定应酬能力和咨询服务行业相关经验者优先。

    所需技能: 五险一金、餐补、高温补贴、话补、年终奖、绩效奖金、工龄奖、销售助理
  • 来源:海南办公伙伴商贸有限公司

    销售内勤

    工作内容:1.协助销售助理输入.维护.汇总销售数据台账;2.提供商务报表及部门销售业绩的统计.查询.管理;3.依据统计整理的数据资料,整理公司订单,合同的执行并归档管理;4.协助公司做好销售及售后服务工作;完成领导交办的其他工作。任职资格:教育背景:◆市场营销或相关专业大专以上学历。培训经历:◆受过市场营销.财务知识.合同管理等方面的培训。经验:◆1年以上相关工作经验。技能技巧:◆对市场营销工作有较深刻了解;◆了解统计软件的使用;◆熟练操作办公软件和办公自动化设备。态度:◆坦诚.自信,高度的工作热情;◆有良好的团队合作精神,有敬业精神;◆较强的观察力和应变能力,良好的判断力和沟通能力。工作条件:工作场所:办公室。环境状况:舒适。危险性:基本无危险,无职业病危险。

    所需技能: 内勤、跟单
  • 来源:海南搜了科技股份有限公司

    销售内勤

    岗位职责:1.记录整理客户信息,2.电话营销,同岗位一年以上工作经验。客户定期回访,客户关系维护岗位要求:1.熟练使用常用办公软件2.独立完成部门工作任务3.公司临时安排其的其他工作

    所需技能: 销售内勤
  • 来源:陕西恒健建设监理有限责任公司

    销售内勤

    岗位职责:1.负责指定区域的市场开发.客户维护和销售管理等工作;2.协助总经理制定区域的销售策略.销售计划,以及量化销售目标;3.负责指定区域产品宣传.推广工作的规划.策略和步骤;4.负责新市场调研工作,并负责新市场客户资源的开发;5.负责控制个人全年销售费用;6.积极参加公司组织的各种技能.专业方面的培训。任职要求:年龄:22-40岁性别:不限学历:市场营销类专业或与环境工程.检测相关专业,大专以上学历经验要求:2年以上销售经验,2年以上行业经验知识要求:懂环境咨询和检测行业相关技术规范及要求,具备基本的法律常识能力要求:语言表达能力好,熟悉电脑基本操作,沟通能力强,有良好的市场判断能力和开拓能力,有极强的组织管理能力其它要求:具一定的渠道资源和客户资源

    所需技能: 全职兼职均可
  • 来源:扬州济丰汽车销售服务有限公司

    销售内勤

    岗位职责:1.身体健康,工作认真踏实细致2,有责任心,具有吃苦耐劳的精神任职要求:1.能服从管理;2.熟练操作电脑,会使用办公软件;3.性格开朗,积极向上,有良好的沟通能力;4.熟练开具出库单.增值税发票

    所需技能: 销售助理
  • 来源:海德罗航空设备(北京)有限公司

    销售内勤

    工作职责:1.与客户建立长期友好的合作关系,特别是协助海德罗以及其他协议GSE品牌厂商在中国建立和维护其良好声誉,对这些厂家的客户忠诚度以及客户满意度负责;2.与技术部门协作,支持区域销售经理完成日常报价和招投标工作;3.跟踪价值低于200万欧元的报价,随时与团队内部相关人员沟通,获得支持以确保订单的取得;4.确认客户订单,跟踪货物生产及交付进度,确保按时交货;5.及时回复客户的询问和抱怨,礼貌且坦诚与客户交流,确保问题能够及时妥善解决,如有需要随时与技术人员沟通,以获得专业的解决方案;6.对于长期未决事宜以及客户的严重抱怨,向直线经理汇报以取得支持,必要时组织所有相关方集体讨论获得解决方案;7.从询问直至交付,积极主动地与各方协调,提供优质的客户服务;8.分析整理所有客户的质询,对于集中出现的问题,积极与厂商和内部人员沟通,以获得一次性的最终解决方案;9.与国内外各部门的同事,例如尤其是产品经理.销售和技术部门,保持良好沟通和协作;10.完成其他临时交办的任务。岗位要求:1.专注客户需求,具有强烈的服务意识;2.三年以上外贸或国际物流相关工作经验;4.熟悉国际贸易条款及运输流程;5.会使用电脑以及Office软件,尤其熟练使用Excel,WordandPPT;6.积极主动,充满工作热情及自信;7.善于沟通,能够与内外部客户建立联系并顺畅交流;8.强烈的服务意识.积极主动的思维方式.认同客户导向的企业文化;9.英文读写能力优秀。

    所需技能: 销售专员、分销、老客户维护、新客户开发、TO B
  • 来源:山东德信财务咨询服务有限公司

    销售内勤

    岗位职责:1.接打客户电话,及时回复客户问题及产品介绍,了解客户需求2.具备处理问题.沟通问题和服务的意识跟能力,提高客户满意度。3.有工作能力,针对公司现有的产品对客户进行讲解5.接受公司的各项业务和技能提升培训。任职资格:1.办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础。2.要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户.满足客户角度出发。3.性格要求沉稳.乐观.积极。普通话标准.流利,反应灵敏。4.热爱工作,敬业.勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。

    所需技能: 全职兼职均可
  • 来源:海南办公伙伴商贸有限公司

    销售内勤

    工作内容:1.协助销售助理输入.维护.汇总销售数据台账;2.提供商务报表及部门销售业绩的统计.查询.管理;3.依据统计整理的数据资料,整理公司订单,合同的执行并归档管理;4.协助公司做好销售及售后服务工作;完成领导交办的其他工作。任职资格:教育背景:◆市场营销或相关专业大专以上学历。培训经历:◆受过市场营销.财务知识.合同管理等方面的培训。经验:◆1年以上相关工作经验。技能技巧:◆对市场营销工作有较深刻了解;◆了解统计软件的使用;◆熟练操作办公软件和办公自动化设备。态度:◆坦诚.自信,高度的工作热情;◆有良好的团队合作精神,有敬业精神;◆较强的观察力和应变能力,良好的判断力和沟通能力。工作条件:工作场所:办公室。环境状况:舒适。危险性:基本无危险,无职业病危险。

    所需技能: 销售、贸易
  • 来源:松山区杰讯通讯部

    销售内勤

    工作内容:通过移动外呼,邀请移动新老用户在线办理业务.更改套餐等任职要求:18-40周岁,会简单的电脑操作,入职一带一培训无通时.通次.任务要求,底薪+全勤+提成,综合薪资4000+

    所需技能: 无责底薪、不加班、高提成

职业晋升路径

销售专员销售主管销售总监COO/CEO

横向职业发展

销售采购培训师活动策划执行客服

职业问答

    销售的初衷就是为了挣钱,什么锻炼口才,提高情商,拓展人脉的都虚的,提高这些东西的最终目的还是为了挣钱。像楼上有位美女说的很多人选择干销售是因为迫不得已,确实是这样。关心底薪的,不管是高薪有责还是低薪有无责,差别都不大。真正销售高手关心的只会是提成,当然真正的销售高手不会来你这面试的,需要你去挖的。

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