招生老师
相关职位简介
- 来源:北京恒信源教育文化集团有限公司
招生老师
岗位职责:(1)搜集教育行业或者院校相关的市场信息,分析行业市场情况;(2)根据相关的分析数据,制定相应的市场方案并执行和完成公司下达的阶段性招生指标;(3)校区的日常关系维护,校区营销活动的策划.宣传和实施;(4)校园代理团队的招募.建设及培训;(5)crm客户管理系统意向客户回访及跟进。任职要求:(1)专科及以上学历;(2)熟悉教育培训行业,有市场推广.策划和拓展经验;(3)有较强的市场感知能力,有把握市场动态.市场方向的能力;(4)善于团队合作,有很强的沟通能力或同行业经验者优先考虑。待遇丰厚,发展广阔,望有志之士加入!公司在高速发展,所以它有更多机会(晋升)成人教育刚起步,所以它有更多机会(赚钱)为了家人眼中的岁月静好,我们必须负重前行,请珍惜!如果,您已经读完,觉得合适,请不要犹豫——联系我!Iamwaitiingforyou
所需技能: 面销、区域销售、销售经理、团队建设能力、统筹能力
- 来源:四川励贤教育咨询有限公司
招生老师
任职要求:1大专及以上学历,为人诚实,能吃苦耐劳。2.对教育行业销售感兴趣,热爱教育工作,有销售经验优先,有招生经验尤佳3.接受优秀应届毕业生岗位职责:1.搜集学员资料并进行沟通,拓展渠道,发展意向学员。2.根据公司提供资源,筛选意向学员,进行有效转化。3.合理利用线上线下渠道,后期协同招生主任进校开展招生工作4.根据学员情况选择合适的学校专业,同时进行相应的学历提升规划,收集学员报名资料。
所需技能: 销售主任、课程销售、招生老师、渠道招生、网络销售、线上推广
- 来源:广州市百里教育咨询有限公司佛山分公司
招生老师
岗位职责:1.以电话.微信等销咨询方式与客户进行沟通,以完成学历进修及职业证件的销售;2.按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库;3.定期与学员老师进行沟通,了解其最新情况与进展,完成二次销售;4.积极配合主管的安排,完成月度.年度销售指标;5.通过线上线下渠道,收集市场信息,为市场策略的制定提供依据;任职资格:英雄不问出处,不看背景,只看品行和能力!欢迎应届毕业生,只要热爱并看好教育行业喜欢销售。1.大专及以上学历,1年以上销售经验,有教育培训行业销售工作经验者优先考虑;2.具备良好的沟通技巧和销售意识,擅长通过电话.面销方式与客户进行沟通;3.富有开拓精神和良好的团队合作意识,有较强的学习和沟通能力;4.热爱销售工作,有较强的抗压能力,愿意在学历教育领域长期发展。
所需技能: 电话销售、销售顾问、销售代表
- 来源:陕西清考教育信息咨询有限公司
招生老师
岗位职责:1.前期由部门主管或者资深员工对其培训带教(带薪); 2.根据发掘的潜在客户,针对性进行需求分析,提供课程服务咨询; 3.结合意向学员需求,帮助学员建立合理可行的学习计划,达成个人计划; 4.完成领导安排的其他工作。 任职要求:1大专以上学历,五官端正,亲和力强,亦考虑优秀大专毕业生。 2熟悉常用电脑操作,能高效完成个人工作。 3心态积极向上,反映灵活,有较强的表达能力,协调能力;具有团队合作意识,有团队合作精神。 4热爱教育行业,责任心强,喜欢有挑战性的工作。
所需技能: 团队建设能力、网络销售、大客户销售
- 来源:江西跨越教育咨询有限公司
招生老师
岗位职责:1.根据公司招生简章地推到高校,做好前期宣传推广;2.制定招生计划,及时回复跟踪,预约目标学生,为学生安排学习计划.考试或其它活动;3.线下渠道宣传,落实学生报考的流程和全程跟踪意向客户,并达成成交;4.服从领导安排,完成领导交予的其他任务。二.任职要求:1..男女不限,年龄18-28岁;大专及以上学历;口齿清晰,普通话流利;2.有招生经验或者市场营销工作经验者优先,也可接收应届毕业生。3.有较强的事业心,具有良好的抗压能力,学习能力;工作认真,踏实,有责任心;4.热爱生活,有团队合作意识,适应活跃的团队气氛;5.对教育行业有较高的热情,渴望通过自身努力实现人生价值。
所需技能: 大客户销售、团购销售、区域销售、代理商销售、网络销售
- 来源:云南博果科技有限公司
招生老师
职位描述(1)负责完成高校计划的招生指标;(2)负责贯彻落实高校招生政策.积极宣传.全方位解读;(3)负责接待来校现场咨询的学生或线上咨询的学生,了解学生情况,制定科学学历提升方案;(4)负责搜集.录入.审核已报名学生资料,确保报名信息无误;(5)负责学生报名后教材发放.学习视频和学习平台开通。岗位要求:1.有教育产品营销工作经验优先。2.普通话标准,有责任心。应变能力强,做事严谨.积极,性格开朗。3.执行能力强,能迅速有效落实安排的工作。4.具有良好的团队意识及市场营销意识。5.可以接收优秀毕业生。
所需技能: 团队建设能力、大客户销售、代理商销售、销售专员、面销
职业问答
销售的初衷就是为了挣钱,什么锻炼口才,提高情商,拓展人脉的都虚的,提高这些东西的最终目的还是为了挣钱。像楼上有位美女说的很多人选择干销售是因为迫不得已,确实是这样。关心底薪的,不管是高薪有责还是低薪有无责,差别都不大。真正销售高手关心的只会是提成,当然真正的销售高手不会来你这面试的,需要你去挖的。