课程销售顾问

相关职位简介

• 来源：海口凡功教育咨询有限公司

  课程销售顾问

  岗位职责：1. 负责课程产品的推广及客户的开发与维护；2.电话邀约客户.上门接待.咨询，促成签单；3.跟进课程费用的支付流程及学员学习状况；4.积极参与部门和公司组织的各种培训和学习，不断充实个人涵养与销售沟通技巧；5.完成每月的课程销售任务并力争超越目标。   任职要求：1.亲和力强.善于沟通和协调；2.热爱教育行业，有良好的客户服务意识；3.有较强的学习能力.应变能力.抗压能力；4.具备一定的英语基础；5.有教育行业销售工作经验优先。 

  所需技能： 销售经验、普通话标准

• 来源：北京同世飞天商业规划设计有限公司

  课程销售顾问

  岗位职责：1.与意向客户电话或网络沟通，促成课程开发和购买；2.熟悉公司产品知识及销售话术，解答客户疑问； 任职要求：1.大专及以上学历，销售经验丰富者优先考虑；2.思维敏捷，学习能力强，有较好的的理解能力和团队精神；3.对销售行业有较高的热忱；4.教育.电销经验优先考虑。我们能提供：1）收入底薪高.有保障：销售代表无责底薪6k-10K元/月，销售经理无责底薪8K-15K元/月；收入公平：努力决定业绩，业绩决定提成；努力越多，收入越高，永不封顶。2）职业发展：发展路径清晰：销售经理-销售总监—副总经理；比起工作经验，我们更看重您的潜力；良好的晋升机制，销售管理层全部一线员工晋升；每年两次的公司公开竞聘，让所有能力的人晋升销售总监。3）新人培训内容：行业知识+产品知识+职业素养+个人岗位晋升培训+多维度在职培训课程；

  所需技能： 电销管理、网络销售、客户开发

• 来源：青岛鑫考教育科技有限公司

  课程销售顾问

  工作内容：通过电销.陌拜或其他方式招收金融理财师AFP.理财规划师CHFP和基金从业学员；开拓青烟威和省内其他地区金融职业证书培训市场渠道；维护好老学员；完成领导布置的其他工作。职位要求：热爱销售，有激情，头脑灵活；积极主动，善于表达；有一定抗压和抗挫折能力；有团队意识。

  所需技能： 面销、客户开发、线下推广

• 来源：无锡芬琳科技培训有限公司

  课程销售顾问

  工作内容：①通过电话网络寻找成交客户任职要求：男女不限，年龄①⑧-③⑤岁，没有经验没关系我们提供带薪培训❗上手快❗公司有专门经理辅助新人开单❗

  所需技能： 电商课程销售

• 来源：深圳市华一世纪企业管理顾问有限公司南京分公司

  课程销售顾问

  工作内容；6.管理扁平化，没有太多层级，所有岗位都有晋升机会，每三个月晋升一次，不空降领导；

  所需技能： 新客户开发、会销、销售经理

• 来源：北京伊势科技有限公司

  课程销售顾问

  工作职责：1.负责接待来电.来访的客户，微信联系平台上的用户，介绍其适合的语言课程，并配合老师做好试听工作，完成业绩达标；2.熟知中国教育电视台新声线少儿口才班（亦庄基地）的培训模式.课程体系和测评体系；3.关注孩子成长，为会员提供少儿语言类咨询服务；4.协助校长协调会员参与电视台少儿节目录制.活动展演及冬夏令营等活动。晋升通道：课程顾问-课程顾问主管-课程顾问主任-中心主任-区域总监任职要求：1.年龄22-35周岁，大专及以上学历，有良好的销售和服务意识；2.热爱教育行业，具有爱心和耐心，喜欢和小朋友一起；3.有较强学习能力，踏实.专注，愿意为自我提升付出努力去实现；4.有良好的语言表达能力和理解能力，普通话标准，口齿清楚，沟通能力强；5.乐观.自信.亲和力强，善于把握学生和家长心理，并善于与人建立良好的关系；6.有播音主持.幼教及教育咨询专业背景优先。招聘

  所需技能： 课程咨询顾问、客户开发、商务拓展

• 来源：杭州英普培训学校

  课程销售顾问

  岗位职责：1.向顾客提供专业的课程体系讲解；2.为顾客设计符合其需求的课程,并促成其开始学习课程；3.跟进课程费用的支付流程；4.按时完成工作计划，维护潜在顾客以及学员数据库；任职要求：1.大专及以上学历，销售相关专业；2.良好沟通与解决问题的能力；3.适应高压工作，愿意挑战高薪；4.有亲和力，热爱教育行业；作为全球化发展的艺术教育培训机构，我们为员工提供：1.完善薪资体系，行业内有竞争力的底薪+丰厚提成奖金；2.广阔的职业生涯发展机会；3.完备的五险一金；4.业内一流的专业岗位培训；课程顾问晋升路径：1.初级---中级---高级---资深---咨询主管---咨询经理---副校长---校长；2.季度考核机制，业绩突出者薪资和职位级别都有调整。工作地址（就近分配）：武林二校：下城区体育场路288号建银中心A座3F星光

  所需技能： 销售顾问、销售

• 来源：福建博恒软件科技有限公司

  课程销售顾问

  岗位职责1.根据公司制定销售任务，完成销售目标；2.使用电话向客户推荐公司产品，宣传企业品牌，寻找意向客户；3.收集客户信息，挖掘客户需求，寻求销售机会，邀约上门拜访；4.负责跟客户洽谈，完成合同签单；4.分析客户需求和关注点，制定合理有效营销方案，针对性销售5.负责客户的信息管理，客户关系维护6.协助组织企业客户相关培训课程，与顾问团队合作服务客户。任职资格1.年龄22到30岁，相貌端正，专科以上学历；2.有过相关企业培训销售者优先；3.普通话标准，有亲和力.幽默感，沟通能力强；4.有团队合作精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。

  所需技能： 电销、面销、课程销售经理

• 来源：北京稀颂科技发展有限公司

  课程销售顾问

  岗位职责：1.根据公司提供的老客户名单，联系客户参加公司组织的培训会议及相关推广活动；2.为客户提供快速.准确和专业的课程咨询和服务；3.做好老客户的维护及开发；4.完成每月的销售指标。任职资格：1.亲和力强，良好的沟通表达技巧；2.一年以上销售工作经验，做过企业培训.咨询类销售者优先考虑；3.能承受工作压力，能有效合理安排时间并保证既定目标的实现；4.大专以上学历，专业不限，只要你热爱教育事业，有志于销售行业发展，都可以联系我们。福利体系：1.无责任底薪3000+高提成(10%-20%)+最佳奖+福利；2.完善的保险体系；3.国家法定节假日.年假及国家规定的其它假期；4.端午节.中秋节.儿童节.妇女节礼物.新妈妈礼物5.员工生日礼物及庆生会。

  所需技能： 课程销售

• 来源：北京世纪承扬教育科技有限公司

  课程销售顾问

  岗位职责：1.课程推广，对公司收集的客户信息进行相关回访，给顾客安排预约；2.对预约未到的顾客的做及时跟踪；3.主要负责承担电话预约.电话咨询等工作，并顺利完成各项指标；4.后期逐渐承担课程测评,咨询,签约等工作。任职要求：1.大专或大专以上学历，普通话标准；2.具有较强的沟通.表达能力和亲和力，思维清晰.敏捷；做事勤奋.积极，有一定抗压能力；3.工作责任感强并具备自我提升及学习精神。4.热爱教育行业，希在教育行业长久发展；有教育行业.电销经验背景者优先，优秀应届毕业生均可考虑。

  所需技能： 电话销售、销售经理、面销、新客户开发、教育资源、全职、TO C、教育培训