相关职位简介

  • 无工作经验
  • 1年以内
  • 1-3年
  • 3-5年
  • 其他
* 以下职位简介均为BOSS直聘BOSS发布,仅供参考
  • 来源:趣米(武汉)科技有限公司

    游戏运营

    岗位职责手游比赛赛制安排统筹,比赛结果统计结算及用户反馈处理,协助运营工作等;岗位要求学历不限,要求沟通能力佳,性格外向,爱玩市面各种竞技类手游,必须精通和平精英!

    所需技能: 游戏平台、游戏、电竞、和平精英
  • 来源:深圳市法本信息技术股份有限公司上海分公司

    游戏运营

    岗位职责1.运营腾讯旗下玩家众测平台,包括玩家招募和管理.游戏体验服管理.玩家点评和行为数据收集等.众测报告整理辅助撰写等;2.聚焦游戏玩法的玩家测试,帮助开展对玩家游戏性测试的执行至结案全程的工作;3.撰写玩家测试报告,从游戏性和用户研究方面,总结玩家意见,帮助游戏调优。岗位要求1.1年以上游戏策划运营.游戏评测.或玩家管理类工作2.热爱游戏,游戏经验丰富,对游戏有自己的见解和鉴赏力;3.文案撰写能力优,可独立根据玩家测试结果撰写测试报告

    所需技能:
  • 来源:深圳文思海辉信息技术有限公司

    游戏运营

    岗位职责:1.按照活动配置要求和运营规划进行线上版本活动配置;2.根据游戏需求有效协调公司内部资源进行推广合作;3.负责用户管理和外团管理,对游戏有足够了解和熟悉程度并且能够对玩家渠道包括Q群,贴吧,论坛,部落等进行有效管理;4.根据渠道要求对接活动策划和活动上线落地等流程,对活动效果和素材投放效果负责;岗位要求:1.认真,负责,能够承担线上版本的表格配置工作;2.良好的沟通能力和合作意识,包括内部沟通和对外沟通;3.拥有较为丰富的游戏经验,有休闲.棋牌.网页游戏类游戏经验者优先;4.之前从事过游戏研发和运营相关领域工作,对游戏策划工作内容有一定认识;5.热爱游戏,有活动运营经验或者用户管理经验优先;6.熟练使用excel.word等办公软件;

    所需技能: 用户运营、游戏运营、活动运营
  • 来源:青岛喵咪互动娱乐有限公司

    游戏运营

    岗位职责:1.负责游戏运营活动创意与方案输出,并跟进落地执行。2.负责跟踪与整理游戏相关数据,并及时调整优化活动方案。3.收集与答复玩家问题,并引导玩家舆论倾向。4.收集行业竞品动态及活动信息5.负责活动效果追踪,通过对各项数据的分析和挖掘,提升关键指标。任职资格:1.本科及以上学历2.有1年以上的休闲类游戏运营经验(有欧美地区游戏运营经验者优先)3.具有良好的活动设计与文档编写能力4.具有良好的整理与数据分析能力5.能够熟练使用OFFICE系列办公软件6.具有良好的沟通能力7.具有良好的责任心.团队合作精神及管理能力,能够承担较强的工作压力8.CET-6需500分以上

    所需技能: 运营专员、游戏平台、游戏、游戏运营、数据分析
  • 来源:武汉游戏群科技有限公司

    游戏运营

    岗位职责:1.负责自研手游项目的运营计划定制并落实;2.负责自研手游项目的运营活动制定,策划.执行.效果评估和跟踪等相关工作。3.负责项目数据分析,能够结合游戏数据走势,定期提出产品改进意见4.与客服部门保持密切沟通,搜集用户意见反馈,并分析用户行为和消费习惯5.关注行业市场,做好竞争对手分析,包括产品分析.渠道分析和运营策略分析,定期出具运营优化方案; 任职要求:1.一年以上游戏运营或者游戏策划相关工作经验; 2.热爱游戏,对手游这块有多款游戏深度体验3.熟悉玩家心理,了解玩家的行为习惯;4.对游戏项目开发各环节(产品,美术,程序)有一定了解,具有良好的沟通能力;5.对数字敏感,具备较好的数据分析能力

    所需技能: 游戏、运营
  • 来源:软通动力信息技术(集团)股份有限公司

    游戏运营

    职位描述1.负责一起玩与大神点评团的活动运营,内容运营2.通过主播侧/用户侧的双端激励实现内容供给与消费的良性循环3.能够挖掘两个功能里的kol,提供精细化的成长运营方案4.通过数据分析能够发现业务中的问题并给到持续的优化策略任职要求1.大学本科以上学历,1年以上工作经验2.热爱游戏,对活动运营有一定的了解3.思维活跃,脑洞大,有网感,对年轻人的流行用语非常了解4.责任心强,承压能力高,交付效率高,能够做到对工作积极主动5.有一定的数据分析能力,可以根据数据反馈给到运营策略

    所需技能: 游戏、C端用户
  • 来源:荣耀电竞(广州)网络科技有限公司厦门分公司

    游戏运营

    岗位职责:1.负责APP线上活动运营,通过策划创意活动,实现用户裂变.推广以及用户注册转化.拉新促活及留存等;2.负责活动的策划.计划.执行.效果评估,对执行结果负责;3.监控和分析活动运营数据,根据分析结果进行活动运营策略的调整和优化;4.关注用户的反馈和体验,挖掘用户的需求,提出改进方案。任职要求:1.2年及以上相关工作经验;2.具备较强的逻辑思维以及创新能力;3.对数据及用户反馈比较敏感,能快速定位问题方向,快速展开分析;4.善于交流沟通和协调,具备较强的抗压能力.责任心和团队协作能力;5.对市场现有的玩法及运营方式有深度了解,除应用目前热门的运营方式外,对市场推广有个人的见解与创意。

    所需技能: 社群运营、活动策划、用户运营、游戏、电竞、区块链、社群搭建维护、数据分析
  • 来源:成都游熊科技有限公司

    游戏运营

    岗位职责:1.负责公司游戏产品在海外地区发行及运营工作以及研发的对接;2.负责产品版本更新与活动计划维护游戏生态,与开发团队沟通协调版本开发.运营细节,保证项目按时上线;3.协调配合各部门支持海外正常运营,及时处理运营突发事件,完成项目执行;4.跟踪日常运营数据,对产品数据进行分析,并提出合理化建议;任职资格:1.4年以上手游海外运营经验,参与过项目从海外版本制作到上线全部过程,了解各项运营基本工作,能保证各项运营工作的按时按质执行;2.清楚了解海外AppStore及GooglePaly市场规则,熟悉游戏运营各种环节,游戏分析,数据分析能力较强;3.有SLG游戏开发经验4.学习能力强,有责任心,思维敏捷,具备较强的团队管理能力和沟通表达能力;5.英文语言能力良好,大学英语六级或同等水平,逻辑思维能力强,喜欢并热爱游戏行业。

    所需技能: 海外运营、运营专员、游戏、游戏运营、数据分析、游戏活动
  • 来源:广州智品网络科技有限公司

    游戏运营

    岗位职责:1.负责制定自研游戏各项目运营活动计划,设计运营活动,帮助提升活动质量;2.根据项目阶段,制定及调整运营策略并推动运营规划执行落地,调整和推动商业化策略,制定游戏内外的相关活动及功能;3.负责游戏运营活动方案撰写,包括撰写完整的活动策划方案,完成模块设计,细化执行方案,对玩家最终游戏体验负责;4.负责各类运营活动的效果分析,结合版本内容,综合玩家数据,关注用户细节需求,调整相关运营活动,提高用户活跃度;5.搜集各社区玩家反馈和诉求,追踪竞品情况,及时调整活动形式,并提供游戏玩法.运营活动的改进方法,并推进落地实施;6.体验并关注了解市场同类产品的运营活动,提取竞品活动的精华并结合自身产品给出可行性建议。任职要求:1.具备2-5年游戏运营或策划工作经验;2.在系统整体构建.数值规划.可落地的玩法创意.游戏包装等一个或多个方面能力突出者优先考虑;3.逻辑能力强,具有优秀的和想像力,有敏锐的洞察力和快速学习的能力;4.具备优秀的自我驱动力.沟通能力.能够承担压力,有良好的合作意识。

    所需技能: 游戏运营、游戏
  • 来源:南京红豆信息技术有限公司

    游戏运营

    岗位职责:1.项目计划制定实施跟进,h5游戏上线,各渠道上架与运营相关事宜;2.游戏产品修改与优化,监控项目组游戏相关数据,保证游戏正常运营;3.线上线下游戏活动策划与执行,活动效果评估分析;4.负责建立数据报表体系,合理规划经营分析指标及量化标准;5.各项数据整理分析,项目成本优化控制;岗位要求:1.本科以上学历,有h5.手游或游戏相关工作经验,熟悉游戏行业运营模式优先;2.善于与人沟通,思维敏捷.富有创造力,工作态度细致认真,应变能力强;3.热爱手机游戏,有优秀的创意.文案能力,熟悉手机网游营销活动推广策划优先;4.熟悉手机游戏,游戏经历丰富,了解手机游戏运营的流程,对各游戏平台有一定了解者优先,有H5游戏经验优先。

    所需技能: 活动策划、游戏运营、数据分析
  • 来源:上海阳夏企业管理咨询有限公司

    游戏运营

    工作职责:1.负责MOBA/卡牌类手游产品的商业化体系,包括整体商业化架构及系统搭建.商业化内容投放等等;2.结合实际运营节奏,对大型运营节点进行商业化活动.用户活跃向活动的规划,协同各方团队统筹资源实现节点及版本事件的策划落地;3.能够从玩家处收集并提炼用户需求或通过版本效果分析来梳理需求,深度挖掘用户诉求,拓展游戏内商业化空间,持续进行精细化的深度商业化挖掘;4.对商业化模块和活动进行持续性效果分析,并协助制定产品改进策略;拥有对活动和商业化活动的强包装能力,能够从用户体验和精细化上追求极致。5.负责产品对活动及系统的实际数据进行分析,提炼和梳理用户需求,进行产品系统及运营活动各方的持续优化,持续拓展和挖掘商业化空间及用户留存任职要求:1.3年游戏行业经验,2年以上游戏商业化模块的设计或运营经验,对游戏研发/运营的核心工作流程.方法论.技巧有清晰的了解,有完整项目研发/运营经验者优先;2.具有游戏商业化和活动相关的工作经验,能看懂数值设计,对数据敏感,能统筹游戏内资源,具有游戏数值策划工作经验者优先;3.对主流游戏的核心玩法.数值设计.经济系统.社交系统等模块的设计方法和体验优化,都有一定的研究和心得,熟悉玩家心智模型,具备良好的审美能力;4.热爱游戏行业,对MOBA/卡牌游戏有自己的见解,对游戏活动策划有一定研究;对产品运营的活动设计.系统需求设计有丰富的经验5.优秀的表达能力和文档撰写能力,较强的数据分析能力,对概率分析与数值分析有所了解;良好的沟通能力和团队合作精神,有海外项目合作经验者优先

    所需技能: 游戏活动、数据分析
  • 来源:自贡市高新区随风广告传媒经营部

    游戏运营

    职位描述:1.按照公司所提供的方法或者自己有创新方法推广公司制定的产品,并且跟客户建立良好的关系,保持沟通,维护客户团体;2.及时掌握客户的情况并且处理,对重要客户进行不定期的微信跟踪回访;3.及时客观维护,保持沟通,减少客户的流失率等;任职资格1.男女不限,年龄18-30岁;2.具备团队合作精神;3.有网络销售相关经验者,可直接上岗,有能力者可提前转正且享受业绩提成;公司要求员工必须要积极向上.乐观敬业,服从管理,对自己对工作认真负责,纪律性强的同时也要有主动的创新开拓精神。

    所需技能: 线上活动运营、游戏活动运营、商业活动运营

职业晋升路径

活动运营高级活动运营运营主管

横向职业发展

活动运营市场营销文案策划