所属职类:视觉设计师

品牌设计主管

相关职位简介

  • 1-3年
  • 3-5年
  • 5-10年
  • 10年以上
* 以下职位简介均为BOSS直聘BOSS发布,仅供参考
  • 来源:帕瑟菲克投资有限公司

    品牌设计主管

    岗位职责:负责线上平台相关视觉设计工作,同步协助广深公司设计工作:1.根据线上运营需求,制作天猫/京东/APP等平台首页.活动专题.商品详情页.广告位图片等相关设计;2.负责电商相关平台节日促销活动主视觉及相关系列设计,包括web端及手机端;3.负责新媒体推广的相关设计工作,如微信.微博等;5.其他设计相关工作。任职资格:1.大学专科及以上学历,平面设计,网页设计等相关专业;2.具有深厚的美术功底及良好的创意构思能力以及审美高度;3.良好美术设计功底和创意思维,并且有良好的沟通及判断能力,可以独立完成相关设计工作;4.能够根据运营需求,快速制定设计思路,制作符合品牌视觉的相关页面及广告;5.熟练使用Photohop/illutrator/Indeign/CorelDrawr/PageMarker等各种相关设计软件。

    所需技能: 视觉设计、InDesign、平面设计、网页设计、品牌设计
  • 来源:哈尔滨朗旭餐饮管理有限公司

    品牌设计主管

    工作内容:1.独立创作品牌VI形象视觉系统;2.具备较高的审美水平,与丰富的品牌形象创作经验;3.可独立完成餐饮品牌的整套视觉设计系统;岗位要求:1.懂平面设计师基本软件操作;2.有过餐饮设计相关工作经验优先,或有足够审美能力和排版能力,能快速适应餐饮行业的设计调性;3.工作群里信息及时回复;4.领导安排的其他事宜;

    所需技能: 视觉设计、平面设计、品牌设计、延展设计、设计主管、VI设计
  • 来源:上海卓新服饰有限公司

    品牌设计主管

    工作职责1,季度新品上市的整体设计企划与执行,包括参与产品研发.创意提案,到产品拍摄.菜单设计.视频创意与拍摄剪辑,到门店的落地陈列应用2,门店的形象管控.软装陈列方案及落地管理,确保门店形象的品牌调性3,日常参与营销活动策划,并负责活动所需的内容设计及印刷落地4,官方微信的内容策划.设计编辑发布与平台管理5,快闪主题popup的展陈设计与落地6,线上各平台的相关视觉设计7,品牌Vi有关的整体设计.把控升级任职要求1.艺术设计相关专业,本科及以上学历,有2-5年时尚or餐饮行业经验;2.有营销思维,认同MU集团价值观与文化,喜欢餐饮行业,且愿意同品牌一起成长;3.有想法,有创意,审美在线!且熟悉当下市场各类新媒体营销方式,有扎实的美术功底.良好的创意思维和理解能力,能准确把握品牌需求;4.熟练使用P/Ai,懂印刷工艺,有线下物料落地经验;懂摄影.动画.视频软件;5.靠谱!有责任心,有时间观念,有爱与利他精神,有同理心;6.有一定的品牌设计创意团队管理经验,能够建立设计系统流程,带领和管理品牌创意团队7.请务必投递作品集邮箱

    所需技能: 视觉设计、设计主管、PhotoShop、AI、AE、Premiere、视频、新媒体
  • 来源:四川书亦餐饮管理有限公司

    品牌设计主管

    岗位职责:1.从公司的品牌文化.理念.个性等传播诉求出发,完成新媒体渠道.线上及线下物料等设计;2.负责管理每项设计项目产出,确保符合品牌调性,并能符合当下年轻人审美;3.结合品牌内容部相关文案,结合品牌视觉形象,确认设计思路并完成设计方案;4.协助部门经理完成品牌部设计体系,并根据公司战略方向及行业动态不断进行优化完善。任职要求:1.设计风格需要趋于时尚,前卫,充分理解当前设计流行趋势,想象力,领悟力高;2.排版/字体设计/手绘能力兼具;3.深度理解品牌视觉及营销视觉,保证每项视觉的落地的商业价值;4.五年及以上相关岗位工作经验,具有乙方全案经验或甲方品牌视觉管理等经验。

    所需技能: 视觉设计、品牌设计
  • 来源:品领(广州)国际贸易有限公司

    品牌设计主管

    岗位职责:1.负责公司旗下品牌系统化建设及相关设计工作。包括:品牌构架与认知建立.基于品牌理念进行概念设计.产出视觉方案,搭建VI并执行等;2.基于品牌理念进行设计语言制定.品牌延伸的设计策略与执行。如品牌规范.品牌管理等;3.具备从创意构思到执行的能力,同时对文案有深入见解;4.负责公司创新产品发布(线上/线下)和品牌(互联网/平面)视觉设计指导,风格规范输出与制定,以及现有视觉的优化与维护;5.充分了解部门全部设计师合理分配,引领团队视觉设计思维意识的创新,实现视觉设计呈现在用户体验上的引领和突破,管理团队;6.配合项目需求,参与设计细节沟通,并对其提出有效的修改建议。任职要求:1.五年以上的视觉设计经验,熟悉线上与线下设计业务与设计流程,并有落地大型项目的和经验。(

    所需技能: 视觉设计、包装设计、品牌设计、广告设计
  • 来源:雅昌文化(集团)有限公司

    品牌设计主管

    职位描述1.负责商业产品品牌体系系统化建设,梳理品牌架构,建立设计语言以及规范;2.探索品牌设计的价值,输出设计策略及视觉方案,引领团队创意创新,通过设计带动业务产生商业价值;3.对LOGO.吉祥物等品牌类设计工作的质量负责,创造良好的视觉印象;4.关注行业产品设计流行趋势,对业界动态保持关注和学习,对业界动态保持关注和学习;5.负责大型的市场落地活动的主视觉,周边延展的物料,整体的视觉把控;6.负责线上整体营销把控,包括所有的渠道端的视觉包括不限于公众号.H5.平台的所有的宣推.海报等相关物料;7.负责线下对外展出的一些物料,整体的视觉把控;职位要求1.3年以上4A广告公司品牌设计经验,主导品牌建立,设计升级项目;2.具有良好的美术功底和创意能力,热爱视觉品牌创意和独特的设计风格;3.热爱设计.对品牌有较深的理解和分析,有独立完成项目和较强的逻辑分析能力;4.具备较高的审美标准,在设计中能充分考虑到用户体验,了解用户群体和设计时尚趋势;

    所需技能: 视觉设计、交互体验设计、品牌设计、4A
  • 来源:广州市潜龙运动用品有限公司

    品牌设计主管

    岗位职责:1.负责公司旗下品牌系统化建设及相关设计工作。包括:品牌构架与认知建立.基于品牌理念进行概念设计.产出视觉方案,搭建VI并执行等。2.基于品牌理念进行设计语言制定.品牌延伸的设计策略与执行。如品牌规范.品牌管理等。3.具备从创意构思到执行的能力,同时对文案有深入见解。4.负责公司创新产品发布(线上/线下)和品牌(互联网/平面)视觉设计指导,风格规范输出与制定,以及现有视觉的优化与维护。5.充分了解部门全部设计师合理分配,引领团队视觉设计思维意识的创新,实现视觉设计呈现在用户体验上的引领和突破,管理团队;6.配合项目需求,参与设计细节沟通,并对提出有效的修改建议。任职要求:1.5年以上的视觉设计经验,熟悉线上与线下设计业务与设计流程;2.精通Adobe系列软件具备基础的交互体验.印刷材料等知识,能够把控上下游和最终设计质量;3.具备开阔的设计视野,卓越的视觉审美能力,创造性思维,能提出原创性想法,并转化为设计方案;4.具有优秀的沟通能力,分析问题和解决问题的能力和经验,并有较强的团队合作精神。5.品牌创意思想丰富,店铺整体风格把控力强,对色彩有敏感的嗅觉,有创意,极强视觉表现能力;

    所需技能: 视觉设计、交互体验设计、VI设计、包装设计、品牌设计
  • 来源:良品铺子股份有限公司

    品牌设计主管

    工作职责:1.品牌形象管理,店铺整体VI视觉输出2.店铺首页.活动页.商详.推广图的设计及装修3.搭建视觉素材库提升集约化运行效率,基于营销策略.人群洞察.数据分析提升视觉优化能力任职资格:1.3年以上电商运营经验2.一定要有做过电商店铺的设计经验!!

    所需技能: 店铺设计、电商

职业晋升路径

视觉设计师资深视觉设计设计主管设计总监

横向职业发展

视觉设计师UI 设计师插画师3D 设计师广告设计活动运营
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