相关职位简介

  • 1-3年
  • 3-5年
* 以下职位简介均为BOSS直聘BOSS发布,仅供参考
  • 来源:北京开源纵横网络科技有限公司

    产品策划

    岗位职责:1.整合和升级现有产品(网站.APP等)2.负责产品活动策划,根据产品性质设计符合运营方向.活动目的的可行性方案3.产品调研,不断开发新产品应适应市场需要4.协调产品.研发.设计等同事,实现上述需求职位要求:1.具备较强沟通能力.执行能力和逻辑思维能力2.熟练使用Office等常用办公软件,擅长Excel3.了解互联网网站.APP运行模式.用户体验.用户需求4.擅长文案写作,有一定的文字功底5.熟练使用墨刀.Axure.MindManger等工具者优先6.有手机游戏行.网页游戏业经验优先

    所需技能: 市场调研、Axure、墨刀
  • 来源:上海哔哩哔哩科技有限公司

    产品策划

    岗位职责:1.负责游戏双端页面类的产品规划.需求管理.产品功能逻辑设计等工作,撰写产品设计文档和网页框架;2.跨部门协调和沟通,协助设计.开发.测试人员理解和掌握产品需求,对产品方向和易用性负责;3.推动各部门人员紧密合作,保障设计高品质落地;4.分析竞争对手,不断创新,深入分析现有产品的界面交互优缺点,提出有效解决方案并协助优化;任职要求:1.具备3年以上互联网交互产品相关工作经验;2.熟练掌握产品需求分析.设计技巧,对交互设计过程有深入的理解;3.具备较强的逻辑思维能力.学习创新能力.数据分析能力和语言表达能力;4.熟悉使用Axrue.Photohop等相关软件,掌握界面原型,流程的交互设计方法;5.良好的沟通协调技巧和团队合作意识,善于跨部门组织.沟通和协调资源;6.热爱游戏事业,关注行业变化。

    所需技能: 产品设计
  • 来源:长沙明阳实业有限公司

    产品策划

    岗位职责:1.负责物联网.AI人工智能产品规划.需求管理.产品功能逻辑设计等工作,撰写相关的产品设计文档;2.收集用户.运营.市场等各业务环节相关问题,对不断优化产品功能,提高用户体验,延伸产品应用提出建议;3.协助设计.开发.测试人员理解和掌握产品需求,对产品方向和易用性负责;4.跨部门协调和沟通,推动UI.开发.测试.运营等人员紧密合作达成产品目标;5.分析竞争对手,不断创新,提高产品黏性,提供用户活跃度;6.策划.制作宣传资料和广告视频短片。任职要求:1.文字功底扎实;2.三年以上相关网站行业工作经验;3.精通网站产品和APP产品交互设计;4.熟练使用产品设计常用工具(AXURE.XMIND.VISO等);5.有一定的数据敏感性,及时收集.处理所负责产品的各方面信息,能通过数据分析.把握公司需求,协助公司确定产品发展目标及战略;6.有较强的用户体验敏感度和洞察力,且具有较强的创新能力;7.有责任心,绝对的细节控,具有较强的团队合作精神和组织.协调.沟通能力。8.熟悉线下生活服务,对移动支付.O2O业务模式及行业未来趋势有深刻认识。

    所需技能: 产品设计、B端产品、Axure、TOB
  • 来源:北京瑞祥佳艺建筑装饰工程有限公司

    产品策划

    岗位职责:1.负责规划WAP/PC.手机视频等业务的内容产品策划;2.负责装修服务亮点或主营业务类型的内容等相应产品策略.产品创意及板块.内容规划;3.负责定期策划运营活动和事件话题,分析统计活动效果,增强用户粘性;4.负责分析用户行为,持续跟踪产品线的效果,分析产品.用户体验.满意度,优化产品用户体验;5.负责提高用户活跃度和转化率,收集相关数据.用户反馈.持续优化产品;职位要求:1.具有WAP产品统筹规划能力,具有WAP页面设计经验,了解产品的用户体验;2.熟悉移动互联网行业规则.运营商政策和产品开发与上线流程;3.对于装修相关行业类产品有深刻的理解,能够胜任栏目和网站内容策划;4.熟悉viio或axurerp等产品原型设计工具软件,具有一定美工知识者优先;5.良好的文字表达能力,熟练使用OFFICE工具,能独立完成产品设计文档;6.良好的协调沟通能力,具备高度责任心,工作态度认真,踏实严谨。

    所需技能: 策略产品、内容产品、网页策划

职业问答

    【专业技能】:

    1. 原型制作的能力:这是产品经理的必备属性,如果产品经理连原型都不能输出,就好像微信不能聊天一样;
    2. PRD 文档的写作能力:PRD 文档的主要作用是开发过程中作为工程师的参照资料,再就是作为产品迭代信息的留存(既要方便以后查询,也要方便新入职的同时阅读学习);所以 PRD 的可读性非常重要,也需要花费大量的时间来编撰和修订,不可以无脑的罗列;
    3. 需求的管理能力:产品经理就算关起门来造车,也会源源不断的收到来自各方的需求;就算所有的需求都是真实的,但是产品经理需必须要可以清楚的认识到什么应该先做,什么后做;
    4. 需求的辨识能力:首先要知道需求、需要、欲望的区别,再就是还要可以从众多的需求中辨别出真伪;否则设计的功能是个无差异属性的功能都算是万幸了;
    5. 交互的设计能力:很多人认为交互设计应该交由专门的人来做才是最好,但是作为产品经理,如果你不懂交互,你怎么知道和你搭档的交互设计的设计可以满足你的设计需求呢?产品经理不是做完原型甩出 PRD 文档就万事大吉了的,是需要对结果负责的;
    6. 视觉层面的能力:举个极端的反面例子,如果你设计了一款还不错的产品,但是表现层被设计的奇丑无比,你觉得你产品的目标还可以达到吗?不是说要求产品经理可以上手做 UI,但是需要一双可以发现问题的火眼金睛;
    7. 用研的能力:不是每个公司会配置用研团队来支持产品的建设,那么产品经理至少需要知道在产品生命周期的不同阶段,用研的方向应该是什么,如何使用用研的方法来帮助提升产品的设计工作;

    【个人素质】:

    1. 掌握产品的方法论、模型,并可以灵活的运用,例如:PEST、5W2H、波特五力、SWOT、HMW、KANO、ICE 等;
    2. 熟悉用户生命周期、产品生命周期、技术采用生命周期,并运用到产品的设计中去;
    3. 如果不是专门的数据产品经理,也至少需要了解数据相关的基本知识;知道什么时候、什么地方应该针对数据做什么样的处理,对于数据的反馈要能够有所反应;
    4. 具备商业的 sense,绝大多数产品存在的目的是赚钱,产品经理需要知道每个功能点的增加或者调整可以带来的价值,对成本的影响,对整体业务的影响;
    5. 增长的意识,即使不是专门的增长产品经理,即使不在增长团队,过手的每一个功能都需要从增长的角度审视,是否可以通过其他资源的整合为业务线的 ALTV 的增长带来机会;
    6. A/Btest,虽然不是所有的产品都可以上 A/B,但是产品经理需要知道如何做 A/B,以及知道如何判断测试结果的可用性;了解通过实验设计的方法(自身对照、相互对照、条件对照)来进行测试设计;在设计测试的开始,需要参照业务的核心指标和围栏指标方向进行工作的展开;
    7. 情感化,需要可以从本能层、行为层、反思层考虑产品可以情感化设计的点,因为很可能你戳破一个点,便会打开一个新世界;
    8. 空杯心态,虽然说随着经验的增长,在工作中很多问题的确定性和自形程度都在不断提升,但是空杯心态是需要保持的,这个世界的变量太多,没有真的一招鲜可以吃遍天;
    9. 学习,做产品有太多的东西要去不断的学习,心理学、经济学、社会学、统计学等等等等,只有不断的学习,不断的积累,才有可能实现个人的跃迁。

职位推荐

产品策划[深圳·南山区] 15-30K·14薪 3-5年
本科
立即沟通
张女士
用户端产品负责人
产品策划[汕头·澄海区] 5-10K 1-3年
大专
立即沟通
李先生
招聘者
产品策划专员[厦门·同安区] 5-10K 1-3年
大专
立即沟通
雷女士
行政
产品策划专员[杭州·] 8-13K 1-3年
本科
立即沟通
姚女士
人力资源专员
资深产品策划/文案策划[深圳·宝安区] 12-15K 3-5年
本科
立即沟通
陈女士
HRBP
海外产品策划[深圳·福田区] 15-25K·13薪 1-3年
本科
立即沟通
海先生
招聘者
旅游产品开发/策划[娄底·] 5-10K 3-5年
大专
立即沟通
严先生
执行董事
产品设计师(剧情策划方向)[福州·鼓楼区] 13-25K·14薪 1-3年
本科
立即沟通
张女士
HR
产品企划经理[杭州·滨江区] 15-30K·15薪 5-10年
本科
立即沟通
吕女士
领克品牌HRBP
产品企划(黄金研发)[深圳·罗湖区] 7-9K 经验不限
本科
立即沟通
谢女士
招聘
快消食品类产品企划主管/专员[上海·闵行区] 10-15K 3-5年
本科
立即沟通
蒋女士
招聘经理
童书产品经理[杭州·余杭区] 12-20K 3-5年
本科
立即沟通
王女士
招聘HR
产品经理[绍兴·嵊州市] 20-30K 1-3年
本科
立即沟通
黄先生
人力资源总监HRD
产品经理[北京·丰台区] 10-15K 5-10年
大专
立即沟通
吴女士
HR
产品经理[深圳·南山区] 15-20K 1-3年
本科
立即沟通
刘女士
产品经理
产品运营[娄底·娄星区] 4-6K 1-3年
本科
立即沟通
周女士
人事主管
产品经理[福州·] 11-22K·13薪 3-5年
大专
立即沟通
陈先生
人事经理HRM
产品总监[福州·] 15-25K·13薪 5-10年
本科
立即沟通
林女士
总裁助理
产品经理[广州·黄埔区] 13-18K·13薪 5-10年
本科
立即沟通
梁女士
行政专员
产品经理[成都·武侯区] 10-13K 3-5年
本科
立即沟通
郭女士
HR

网页产品经理薪酬

查看更多

收入区间分布(单位:人民币/万)

<6.71 34%

6.71-8.74 16%

8.74-10.77 3%

10.77-12.80 22%

>12.80 25%