产品运营
相关职位简介
- 来源:读书郎教育科技有限公司
产品运营
岗位职责1.负责读书郎社区.商城的运营工作,根据运营工作所需,制定产品需求文档,绘制流程图.原型稿;2.关注产品活跃及稳定性,努力提升用户活跃.提升用户留存.提升转化;3.渠道反馈收集整理,相应用户问题反馈,形成产研驱动流,提升用户满意度;4.根据产品运营数据,分析结果并总结改善运营方案,持续进行优化;5.研究行业内同类型产品运营案例,定期做竞品分析。任职要求1.本科及以上学历,211以上学历优先,有产品策划工作和在线教育行业产品运营经验的优先;2.熟悉新媒体运营方法,熟悉互联网产品设计.开发流程;3.熟练使用Axure.Viio.PPT.Word等软件,熟悉需求设计和项目管理;4.思维开放.善于进行创新,具有较强的逻辑分析和学习能力;5.有强烈的责任心和团队合作能力,能承担较大的工作压力。员工
所需技能: 产品运营、内容产品、需求分析、数据分析
- 来源:山东抖米信息科技有限公司
产品运营
岗位职责通过公司网上平台,通过网络渠道推广公司产品;利用好百度.谷歌.雅虎等搜索引擎,做好推广工作。通过网络渠道进行推广工作拓展,能主动提出各种新颖的推广策划方案.活动营销任职要求1.学历不限,有一定的网络推广.电子商务或电子金融工作者优先。(有自媒体,软文推广工作经验)2.心理素质好,敢于面对挑战,乐于学习新技能和知识。3.认真仔细,吃苦耐劳,有责任心,有团队责任感。4.善于沟通,普通话标准。5.具有对市场的洞察力,和长远的发展眼光。6.有未来几年清晰的职业规划。
所需技能: 电子商务、媒介媒体
- 来源:北京京东乾石科技有限公司
产品运营
岗位职责:1.协助完成交易平台相关系统需求的落地,包括需求分析.原型设计.跟进项目上线.需求上线后的培训.推广.迭代与优化;2.对接研发.运营及业务团队,将业务需求转化为产品需求,并输出PRD;跟进产品运营工作,包括但不限于协助解决异常.数据收集.推广.效果评估.优化迭代需求梳理;3.关注产品日常问题,提出完善产品的方案并实施落地;4.完成团队布置的其他工作;任职资格:硕士及以上学历,电子商务.物流管理等相关专业;了解电商系统专业知识;有参与过电商系统设计者优先;良好的沟通协调能力以及团队合作精神,具备较强的逻辑能力;能够熟练使用各种工具(axure.xmind.Viio)撰写产品文档。善于思考,能对产品能提出建设性意见;实习期3个月以上者优先考虑;适应加班,有一定的抗压能力;
所需技能: 产品设计、需求分析、产品运营
- 来源:软通动力信息技术(集团)股份有限公司
产品运营
岗位职责:1.负责运营商集团语音业务平台类.SaaS类产品的需求收敛及输出,与产品共同推动产品的功能实现;2.形成培训文档及方案,从0到1推动产品的使用落地;3.日常性的产品数据分析,收集并解决业务部门在使用过程中的各种问题,抽象化为产品需求,不断推动实现产品迭代;4.日常性业务方案的输出,了解业务产品形态.商务模式及运营体系,输出策略性的文档。任职要求:1.2年以上产品运营或策略运营工作经验,有短视频运营或客服平台运营经验者优先;具有产品和运营双向能力优先;2.具有强烈好奇心,数据能力强,可多维度快速发掘业务和数据的联系;3.对业务场景有深刻洞察,挖掘用户痛点.痒点;逻辑思维清晰,输出亮点策略。4.有项目拆解能力,有成功的跨部门协作和项目推动经验,出色的口头和书面沟通能力5.喜欢主动思考,自我驱动力强,抗压能力强。6.适应出差,出差地点不固定
所需技能: 数据分析、产品运营、SAAS产品、人工智能产品、B端产品、TO B
- 来源:武汉怡龙谷数字科技有限公司
产品运营
职位描述:1.功能运营方向:负责产品重要功能模块的上线运营,与产品部门配合,定位功能模块问题与需求,提高产品功能的使用范围和使用深度,提升用户体验。2.用户运营方向:负责提高付费用户活跃度,维系用户关系,并推动用户持续.深入.活跃地使用产品;利用用户分层.数据分析.活动策划等策略提升用户付费后的活跃度。3.用户增长方向:负责提高线索用户的激活.留存,推动用户实现付费转化;利用多种运营策略高效触达用户并传达产品价值,提升用户的留存率.激活率。4.数据分析方向:负责产品业务数据的分析挖掘及可视化,搭建数据分析系统,建立全方位的数据监测体系,推动数据化运营,为业务部门提供数据分析报告与决策建议。任职要求:1.本科及以上学历,计算机.统计学.市场营销等相关专业;2.有软件运营/产品经理的工作经验;3.做事有激情,有强烈的主动性,强大的逻辑思维及学习能力,能独立自主的达成目标任务;4.对数据敏感,掌握一定的数据分析方法与软件,会操作axure.xmind.proceon等软件。
所需技能: 产品设计、用户增长、数据分析、产品运营、C端产品、B端产品、需求分析、市场调研
- 来源:上海爱用科技股份有限公司
产品运营
职位描述:1.对客户反馈进行归纳分析形成需求,设计方案并推进产品改进上线2.进行对用户行为持续追踪和分析,不断地对产品进行持续的优化和用户体验的改进职位要求:1.对用户负责2.思维逻辑清晰.敏捷4.对未知领域知识有强烈的好奇心和求知欲,热爱和善于学习5.做人坦诚,有积极的生活态度
所需技能: 产品运营、需求分析、后台产品、电商产品、SAAS产品
- 来源:四川效率源信息安全技术股份有限公司
产品运营
岗位职责:1.收集整理产品需求,维护产品需求池,并定期组织需求沟通会议的召开;2.负责产品概念的调研工作,并输出调研报告.概念设计文档;3.负责对竞品进行研究,并输出研究报告;4.负责产品的立项与立项书编写;5.对产品进行功能设计.业务流程设计,完成产品原型,并输出对应需求说明文档;6.配合UI设计师完成产品界面及交互设计优化;7.跟踪产品设计方案的实现情况,并对产生的问题进行协调处理;8.配合项目经理参与迭代计划.产品路线图制定;9.负责产品的内外发布及配套资料输出;10.配合市场运营中心制定产品营销方案;11.其他:完成上级领导临时交办的工作任务。任职要求:1.具备用户需求洞察力,能够抓住核心需求.区分伪需求.发现潜在需求2.具备良好的交互设计能力3.熟悉软件开发过程,能很好地配合每个开发阶段开展产品工作4.熟练使用Office文档软件.Axure等原型设计软件.XMind等思维导图软件5.良好的自学习习惯,熟悉国内外最新产品动态6.具备换位思考能力,能够跳出设计者思维,站在用户.需求方角度审视设计方案7.优秀的总结与归纳能力,以及抽象思维能力8.强烈的主人翁心态,能够以结果为导向有力推动相关工作开展
所需技能: 产品设计、市场调研、功能产品、Axure
- 来源:千潮互联网科技(山东)有限公司
产品运营
岗位职责:1.收集行业相关信息,对相关行业的发展进行调研.分析,协助确定产品发展目标及战略;2.制定产品需求文档,供设计.开发.测试人员明确产品需求并负责整个产品生命周期的管理;4.跟进产品执行的各环节,负责推动和资源协调,保证产品的高质量落地。任职要求:1.大专及以上学历,有互联网o2o行业经验优先;2.能熟练运用axure.office.viio脑图等办公软件;3.有较强的需求调研.提炼.整理.分析.归纳编辑能力;4.踏实肯干,具备良好的团队协作精神.优秀的沟通表达能力,能独立组织项目运作。
所需技能: 产品设计、Axure、Visio、需求分析、用户研究、墨刀、TO B、TO C
- 来源:国美在线电子商务有限公司
产品运营
工作职责1.负责国美集团产品体系与各产业公司相关的产品运营工作,主要职责包括用户及市场研究.业务需求收集澄清.MRD/BRD输出.产品功能推广及培训等;2.理解业务需求痛点,综合把握业务需求本质.预期及价值,准确判断和管理重叠需求和需求优先级3.对运营.商务.业务等部门给予支持,结合用户需求和经营目标,提出产品流程改进建议;4.充分理解业务现状或具备一定业务实操能力,能综合考虑并有效应用数据分析.法律.财务等相关知识为业务需求总结或运营推广服务5.紧贴业务需求,梳理业务逻辑,提出产品设计思路并形成高质量的MRD/BRD文档。并协调/推动协作团队完成需求评审.推动产品设计;6.开展产品全周期运营管理,通过有效设置运营目标.数据分析.推广培训等活动支撑产品优化和提出改进方案并支持整体业务发展;7.定期主持产品使用及推广培训,有效解决一线实操问题,并及时协同技术产品体系解决问题;任职资格1.本科以上学历,3年及以上互联网产品运营或产品经验,可独立进行业务分析和需求梳理;2.熟悉运用多种业务分析方法论及工具,并最终形成业务需求说明书;3.具备良好的沟通能力.逻辑思维能力.跨部门沟通能力和问题处理能力;4.富有创业激情.有良好的团队协作意识,敢于接受挑战;5.有流程闭环意识及投入产出思维;6.有计算机相关专业.数学专业.心理学专业者优先;7.有互联网零售行业产品运营经验者优先
所需技能: 产品设计、市场调研、需求分析、数据分析、产品运营、数据产品
- 来源:陕西佰益源生物科技有限公司
产品运营
岗位职责:1.负责公司大健康产品的产品线及产品品类的管理规划;2.负责收集行业信息.产品的市场趋向和消费者需求并提出产品概念;3.根据品牌发展的目标,制定产品开发策略及中.长期产品开发计划,包括产品定位.概念推广.包装开发.营销策略等;4.负责对新产品上市进行策划及推广管理;产品卖点的挖掘,竞品搜集分析;5.负责产品生命周期的管理,定期进行效益评估,包括产品改进.产品线延伸及淘汰方案;6.负责与其他部门协调掌控营销策略的制定.执行等;任职资格:1.生物制药.中医药等相关专业,本科以上学历,农副产品.药食同源保健品等操盘经验者可放宽学历要求,优先考虑;2.具有5年以上专业食品保健品研发的相关工作经验,良好技术分析和新品开发能力;3.具备良好的沟通协调能力.学习能力.分析判断能力和执行能力;4.对市场敏感度高,有良好的敬业精神和职业操守,沟通协调能力.应变能力和执行能力;5.熟练操作各种办公软件。
所需技能: 市场调研、产品规划、产品运营、产品设计、需求分析、数据分析、商业产品、电商产品
- 来源:浙江大华技术股份有限公司
产品运营
工作职责:1,负责智慧园区.教育.能源.金融.制造等软件产品市场对接工作,制订产品推广计划.培训计划并跟踪实施;2,梳理产品市场资料体系,建立面向售前.交付的资料标准.流程和规范,推动在产品线的落地施行;3,开展市场调研,对行业发展动态.竞争对手信息进行收集和分析,输出产品市场洞察报告.竞争分析报告;4,负责新产品的产品定义,梳理业务场景,设计业务方案,形成产品或解决方案规划,推动产品研发落地;5,制定与落实新产品上市推广计划,跟踪和分析产品销售情况,结合市场反馈,制定必要的改进计划。岗位要求:1.1年以上安防行业工作经验,熟悉综合安防或园区管理等业务,了解国内市场现状和趋势;2.具备良好的分析归纳思维.优秀的文档编写能力和较强的内外沟通能力;3.具备软硬件解决方案和需求挖掘能力,能够围绕客户需求构建产品组合形成解决方案;4.熟悉主流AI.大数据技术,了解产品研发流程或具备市场侧工作经验。5.全日制本科及以上学历,计算机应用.软件工程.通信工程.电子信息工程等相关专业优先。
所需技能: 市场调研、需求分析、产品运营、数据分析、产品规划、产品设计
- 来源:河北远见网络科技有限公司
产品运营
职位描述:1.负责公司云闪付产品的规划,推动产品落地完成;2.根据产品规划搭建和维护用户体系,梳理产品功能,撰写产品功能说明;3.把控产品用户的转化节点,对用户转化,留存,活跃,流失环节不断优化,最终实现产品的广泛传播与用户裂变;4.构思完整的产品思路,数据驱动和结果导向,设计快速高效的用户体验;5.深度了解用户需求,协调公司各部门间的沟与执行,掌控产品的进度;6.负责产品的培训及拓展。快速推动落地完成,不断优化产品迭代;7.负责完成领导交办的其他工作。任职要求:1.有金融行业.互联网公司相关产品的运营经验,有营销,产品成功案列者;2.具有市场调研,用户需求分析,规划能力,对数据敏感,能通过数据验证效果;3.有强烈的责任心,逻辑思维能力突出,善于团队合作,有一定商务沟通能力;4.学历要求,全日制大学本科及以上者,择优录取;5.价值观正向。
所需技能: 产品设计、市场调研、产品规划、用户增长、产品运营、数据产品、功能产品
- 来源:杭州大搜车汽车服务有限公司
产品运营
岗位职责1.负责推动车牛二手车市场b2b交易线需求挖掘和产品落地转化工作;2.负责二手车b2b交易场景市场调研.行业竞品调研,使用场景构建,能独立完成产品方案设计;3.与研发和线下团队紧密合作,确保产品进度和质量,对产品最终上线质量和效果负责。任职要求1.全日制统招本科及以上学历,5年以上互联网产品经验,汽车行业优先,有带团队经验优先;2.独立负责过一条产品线的产品规划和方案设计的优先;3.有商业思维,有创新意识,有较强的跨部门推动和资源整合能力;4.乐观皮实,拥抱变化。优先项:1.希望有独立带领产品与运营团队的管理经验;2.希望有B2B/B2C交易产品的背景与操盘经验。
所需技能: 市场调研、产品设计、需求分析、产品规划、用户研究、用户增长、数据分析、产品运营
- 来源:邑客科技(北京)有限公司
产品运营
岗位职责:1. 深入理解和装修售后维修模式和能够建设运营管理体系(0-1),熟悉住宅批量精装修业务;2.通过对业务的分析.提炼,规划适合装修售后领域的SAAS产品;3.负责挖掘公司各业务线的产品需求,跟进产品形态设计.需求.开发和上线推广的产品全流程生命周期;4.持续管理业务需求,对产品定义实施迭代升级:5.实施产品运营中用户和业务量的数据分析,提供产品运营分析报告和业务优化建议。任职要求:1.5年以上产品经理经验,主导过完整的整体产品设计,互联网.批量精装B端从业者优先;2.具有整体规划能力,明确效率赋能,具有前瞻性,明确公司的业务规划和定位,结合后期发展综合考虑平台定位,强调平台能力通用支撑性,确保能力通用一对多,支撑多端业务及业务调整,避免定制化带来的工具临时性.不可持续性单点支撑.平台臃肿价值单薄的弊端:3.善于沟通,能够经常性地与企业决策者.用户.团队讨论平台规划,确保目标对齐,尤其是能够触达用户,从用户真实需求出发,衍生平台能力,反推业务端,化被动到主动,赋能业务。
所需技能: 产品设计、需求分析、数据分析、产品运营、数据产品、TO B
- 来源:北京引猎科技有限公司
产品运营
岗位职责:1.负责制定公司社交电商产品定位.运营策略,组织协调公司各部门配合执行,实现公司整体业绩目标。2.负责公司社交电商产品.运营策略落地,领导运营.产品经理实现各项产品功能。3.负责用户行为分析,提炼用户在裂变与交易环节需求点,开发成产品功能,满足需求。4.负责分析后台运营数据,根据运营数据指标,抓取亮点,迭代产品达成运营目标。5.科学体系化领导运营与产品部门,有效赋能业务团队,使团队达成更高的业绩指标6.负责组建与领导运营.产品团队,不断提升团队在社交电商流量上的使用效率。职位要求:1.具有社交电商(的社群运营管理工作经验及成功案例;2.对社交类电商有自己的心得体会,熟悉各类玩法,掌握拼团等社群裂变方式,有大厂背景,有实现过用户指数级增长的成功案例;3.对于用户体验高度重视,能够通过运营数据不断调整产品功能.运营策略,有效的满足客户的真实需求;4.具有优秀的执行力和创新能力,良好的团队合作精神,具有创业精神,有效达成公司战略目标的能动力5.了解宝妈群体的用户需求,有未来创业意向的青年才俊优先。
所需技能: 产品设计、产品规划、用户研究、用户增长、功能产品、电商产品
- 来源:杭州智娱信息科技有限公司
产品运营
岗位职责:1.协同公司增值业务.内容建设.用户体验.运营商需求.活动专辑策划等各个层面,提升公司产品的市场适应性及占有率;2.负责公司产品规划及设计,整体产品生命周期管理;3.通过产品运营策略带动核心数据指标的提升,具备以优化产品.提升用户体验为导向的运营思维;4.多项目并发能力,具备质量把控,时间管理及运营商风险应对能力。岗位要求:1.本科及以上学历,计算机相关,如有运营商iptv业务及内容业务经验优先考虑;2.有产品分析及设计思路的逻辑分析能力;3.具备一定的产品文档撰写能力,特别是产品整体解决方案的撰写及推广策划文案;4.熟练使用Axure等产品相关软件5.良好的沟通能力,应对运营商的合作及产品迭代的需求,要较强的分析问题和解决问题能力。
所需技能: 产品规划、产品运营
- 来源:北京学为贵教育科技有限公司
产品运营
岗位职责:1.负责竞品调研.分析.搭建有效的产品体系(APP小程序等);2.日常工作能够独立.敏锐地发现有价值的产品需求,并将需求产品化;3.协调上下游资源,进行跨部门沟通,与各个业务团队配合,推动产品目标达成;4.对数据敏感,通过数据分析验证产品效果和迭代优化方案。任职要求1.综合能力好:本科及以上学历,1年以上用户端产品工作经验。沟通能力强,善于分享交流,性格开朗,具备高度责任心;2.产品能力强:能深入洞察用户真实需求,逻辑清晰.高效地产出相应产品方案,如产品原型.交互设计方案等。审美好,对产品方案的把握符合用户特点;3.协作能力强:产品方案确定之后,能够高效地协助和积极推进项目高质量地完成;4.商业敏感度强:能在产品方案和产品的商业价值之间找到一个好的平衡点,协助运营等团队完成其他任务;5.热爱产品.热爱教育:对教育行业有兴趣者优先,英语听说能力良好者优先。
所需技能: 产品运营、TO C、英语、在线教育产品
- 来源:贵州赖世民酒业股份有限公司南明分公司
产品运营
职位要求公司提供专业培训(本公司直招不是人力资源公司)1.18-45岁,男女不限,学历不限,经验不限。2.具有良好沟通能力,应变能力,专业解答客户问题。3.对工作认真负责,公司教白酒方面知识,有一定的抗压能力,能自觉维护客户,当天事情当天完成。公司提供客户资源,无需外出业务找客户资源,无需喝酒做接待。4.工作认真,公司提供专业知识培训,让你在工作道路上更顺利没有后顾之忧。5.有责任心,有团队合作精神,有敏锐市场洞察力6.可接受应届毕业生。二.工作内容1.主要负责每天与客户核对订单信息.产品推管.产品维护开发。2.对公司产品进行了解推广,发展新客户,公司各类活动业务推广的执行。
所需技能: 产品运营、市场调研、需求分析、产品规划、用户研究、售前产品、用户增长
职业晋升路径
横向职业发展
职业问答
- 原型制作的能力:这是产品经理的必备属性,如果产品经理连原型都不能输出,就好像微信不能聊天一样;
- PRD 文档的写作能力:PRD 文档的主要作用是开发过程中作为工程师的参照资料,再就是作为产品迭代信息的留存(既要方便以后查询,也要方便新入职的同时阅读学习);所以 PRD 的可读性非常重要,也需要花费大量的时间来编撰和修订,不可以无脑的罗列;
- 需求的管理能力:产品经理就算关起门来造车,也会源源不断的收到来自各方的需求;就算所有的需求都是真实的,但是产品经理需必须要可以清楚的认识到什么应该先做,什么后做;
- 需求的辨识能力:首先要知道需求、需要、欲望的区别,再就是还要可以从众多的需求中辨别出真伪;否则设计的功能是个无差异属性的功能都算是万幸了;
- 交互的设计能力:很多人认为交互设计应该交由专门的人来做才是最好,但是作为产品经理,如果你不懂交互,你怎么知道和你搭档的交互设计的设计可以满足你的设计需求呢?产品经理不是做完原型甩出 PRD 文档就万事大吉了的,是需要对结果负责的;
- 视觉层面的能力:举个极端的反面例子,如果你设计了一款还不错的产品,但是表现层被设计的奇丑无比,你觉得你产品的目标还可以达到吗?不是说要求产品经理可以上手做 UI,但是需要一双可以发现问题的火眼金睛;
- 用研的能力:不是每个公司会配置用研团队来支持产品的建设,那么产品经理至少需要知道在产品生命周期的不同阶段,用研的方向应该是什么,如何使用用研的方法来帮助提升产品的设计工作;
- 掌握产品的方法论、模型,并可以灵活的运用,例如:PEST、5W2H、波特五力、SWOT、HMW、KANO、ICE 等;
- 熟悉用户生命周期、产品生命周期、技术采用生命周期,并运用到产品的设计中去;
- 如果不是专门的数据产品经理,也至少需要了解数据相关的基本知识;知道什么时候、什么地方应该针对数据做什么样的处理,对于数据的反馈要能够有所反应;
- 具备商业的 sense,绝大多数产品存在的目的是赚钱,产品经理需要知道每个功能点的增加或者调整可以带来的价值,对成本的影响,对整体业务的影响;
- 增长的意识,即使不是专门的增长产品经理,即使不在增长团队,过手的每一个功能都需要从增长的角度审视,是否可以通过其他资源的整合为业务线的 ALTV 的增长带来机会;
- A/Btest,虽然不是所有的产品都可以上 A/B,但是产品经理需要知道如何做 A/B,以及知道如何判断测试结果的可用性;了解通过实验设计的方法(自身对照、相互对照、条件对照)来进行测试设计;在设计测试的开始,需要参照业务的核心指标和围栏指标方向进行工作的展开;
- 情感化,需要可以从本能层、行为层、反思层考虑产品可以情感化设计的点,因为很可能你戳破一个点,便会打开一个新世界;
- 空杯心态,虽然说随着经验的增长,在工作中很多问题的确定性和自形程度都在不断提升,但是空杯心态是需要保持的,这个世界的变量太多,没有真的一招鲜可以吃遍天;
- 学习,做产品有太多的东西要去不断的学习,心理学、经济学、社会学、统计学等等等等,只有不断的学习,不断的积累,才有可能实现个人的跃迁。
【专业技能】:
【个人素质】:
