资深APP产品经理
相关职位简介
- 来源：北京云杉世界信息技术有限公司
资深APP产品经理
岗位职责：1.负责相机拍摄工具的产品文档撰写和项目推进；2.通过市场研究和用户研究，数据和用户的行为分析，制定策略，形成产品需求，对app进行持续迭代优化；3.在工具产品上，拓展平台社区化方案，做好用户成长体系，挖掘相关数据的金矿，提升商业价值，规划新的业务；4.整体负责产品的拉新.促活.留存和召回等，关注各项数据指标，擅长创造极致的产品体验。任职要求：1.3年以上产品工作经验，有成功的工具产品经验；2.做事细心，耐心，思考全面，既具备掌控全局的能力也具备把握细节的能力；3.出色的数据分析能力和对数据的敏感度，对数据分析和用户行为分析有热情善于挖掘数据背后深层次的意义；4.从事过相机类APP产品规划，如美颜相机.B612.FaceU等；5.熟悉各类第三方图片处理SDK的效果；6.拥抱变化，对新事物充满好奇，并敢于尝试挑战；7.爱旅游.爱游戏.爱看电影.爱拍照.爱潮流者优先！
所需技能： 智能硬件、产品经理、APP
- 来源：网易有道信息技术（北京）有限公司
资深APP产品经理
工作职责：1.深度体验3-8岁孩子用APP进行学习的场景，负责C端产品的功能体验设计和产品迭代；2.从孩子角度出发，设计以孩子学习与留存为核心的产品体验与功能，关注活跃和留存数据；3.制定产品需求规划，进行可行性分析及设计，交付产品需求文档和原型；4.管理项目进度，负责跨部门沟通，高效的推动项目进度；5.持续跟进产品数据，并进行数据分析，以数据驱动产品优化更新。任职资格：1.大学本科及以上学历，5年以上C端产品经验，有过成功案例的优先；2.有少儿教育的用户端产品经验，能够理解孩子的学习场景，优化用户体验；3.为人有责任心和上进心，有较好的学习能力和审美能力；4.熟悉使用各种产品工具，进行产品原型.流程设计和文档交付。
所需技能： 产品设计、市场调研、数据分析、产品运营、数据产品、C端产品、TO C
- 来源：北京亿聘世纪管理咨询有限公司
资深APP产品经理
工作职责1.负责互联网出行业务司机侧APP端体验及业务流程策划与设计；2.根据业务数据及市场用户反馈，适时变更优化产品逻辑；3.完成从产品策划.设计.交付开发到正式上线的项目管理工作；4.与项目组成员积极沟通，推动UI.开发.运营等人员紧密合作达成产品目标。任职要求1.具备5年以上互联网公司用户端或APP端产品设计经验，有出行.电商.外卖.生鲜.地图等背景优先考虑；2.掌握可用性设计的专业知识，并具备实际经验，可以设计出高效清晰的产品原型，可以使用交互设计原则等知识完成可用性高的产品设计；3.具备良好的洞察力和用户同理心，善于利用数据分析，场景分析等专业手段发现潜在用户需求，逻辑思维能力强；4.具备较好的沟通协调.抗压和推动能力；5.擅长使用产品设计基本工具，如axure.ketch.墨刀等。
所需技能： 产品设计、产品规划、产品迭代、用户研究、项目管理、数据分析
- 来源：网易（杭州）网络有限公司
资深APP产品经理
工作职责：1.深度体验3-8岁孩子用APP进行学习的场景，负责C端产品的功能体验设计和产品迭代；2.从孩子角度出发，设计以孩子学习与留存为核心的产品体验与功能，关注活跃和留存数据；3.制定产品需求规划，进行可行性分析及设计，交付产品需求文档和原型；4.管理项目进度，负责跨部门沟通，高效的推动项目进度；5.持续跟进产品数据，并进行数据分析，以数据驱动产品优化更新。任职资格：1.大学本科及以上学历，5年以上C端产品经验，有过成功案例的优先；2.有少儿教育的用户端产品经验，能够理解孩子的学习场景，优化用户体验；3.为人有责任心和上进心，有较好的学习能力和审美能力；4.熟悉使用各种产品工具，进行产品原型.流程设计和文档交付。
所需技能： 产品设计、产品运营、C端产品、TO C
- 来源：美的集团股份有限公司
资深APP产品经理
工作职责：1.编写产品需求文档，包括业务结构及流程.产品原型.页面要素描述等内容；2.主要负责小程序需求方案落地跟进和进度监控，协同解决产品问题，从而达到项目目标和进度，确保产品方案的落地；3.基于产品路线图及需求优先级，确定迭代版本的功能列表；4.基于用户行为及运营数据分析，对产品进行优化。职位要求：1.计算机.电子.通讯相关专业全日制统招本科及以上学历，4年以上产品运营方案策划的经验，小程序.电商相关为佳；2.对互联网相关技术.架构有一定的了解，熟悉小程序.APP运营；3.很强的逻辑思维能力.文档书写能力，能承担较大工作压力，善于发现问题和解决问题；4.优秀的沟通协调能力，能积极主动推进产品的策划.开发和运营；5.有智能家居产品或项目经验者优先。
所需技能： 产品设计、需求分析、数据分析、app产品、c端产品、小程序、运营
职业晋升路径
横向职业发展
职业问答
- 原型制作的能力：这是产品经理的必备属性，如果产品经理连原型都不能输出，就好像微信不能聊天一样；
- PRD 文档的写作能力：PRD 文档的主要作用是开发过程中作为工程师的参照资料，再就是作为产品迭代信息的留存（既要方便以后查询，也要方便新入职的同时阅读学习）；所以 PRD 的可读性非常重要，也需要花费大量的时间来编撰和修订，不可以无脑的罗列；
- 需求的管理能力：产品经理就算关起门来造车，也会源源不断的收到来自各方的需求；就算所有的需求都是真实的，但是产品经理需必须要可以清楚的认识到什么应该先做，什么后做；
- 需求的辨识能力：首先要知道需求、需要、欲望的区别，再就是还要可以从众多的需求中辨别出真伪；否则设计的功能是个无差异属性的功能都算是万幸了；
- 交互的设计能力：很多人认为交互设计应该交由专门的人来做才是最好，但是作为产品经理，如果你不懂交互，你怎么知道和你搭档的交互设计的设计可以满足你的设计需求呢？产品经理不是做完原型甩出 PRD 文档就万事大吉了的，是需要对结果负责的；
- 视觉层面的能力：举个极端的反面例子，如果你设计了一款还不错的产品，但是表现层被设计的奇丑无比，你觉得你产品的目标还可以达到吗？不是说要求产品经理可以上手做 UI，但是需要一双可以发现问题的火眼金睛；
- 用研的能力：不是每个公司会配置用研团队来支持产品的建设，那么产品经理至少需要知道在产品生命周期的不同阶段，用研的方向应该是什么，如何使用用研的方法来帮助提升产品的设计工作；
- 掌握产品的方法论、模型，并可以灵活的运用，例如：PEST、5W2H、波特五力、SWOT、HMW、KANO、ICE 等；
- 熟悉用户生命周期、产品生命周期、技术采用生命周期，并运用到产品的设计中去；
- 如果不是专门的数据产品经理，也至少需要了解数据相关的基本知识；知道什么时候、什么地方应该针对数据做什么样的处理，对于数据的反馈要能够有所反应；
- 具备商业的 sense，绝大多数产品存在的目的是赚钱，产品经理需要知道每个功能点的增加或者调整可以带来的价值，对成本的影响，对整体业务的影响；
- 增长的意识，即使不是专门的增长产品经理，即使不在增长团队，过手的每一个功能都需要从增长的角度审视，是否可以通过其他资源的整合为业务线的 ALTV 的增长带来机会；
- A/Btest，虽然不是所有的产品都可以上 A/B，但是产品经理需要知道如何做 A/B，以及知道如何判断测试结果的可用性；了解通过实验设计的方法（自身对照、相互对照、条件对照）来进行测试设计；在设计测试的开始，需要参照业务的核心指标和围栏指标方向进行工作的展开；
- 情感化，需要可以从本能层、行为层、反思层考虑产品可以情感化设计的点，因为很可能你戳破一个点，便会打开一个新世界；
- 空杯心态，虽然说随着经验的增长，在工作中很多问题的确定性和自形程度都在不断提升，但是空杯心态是需要保持的，这个世界的变量太多，没有真的一招鲜可以吃遍天；
- 学习，做产品有太多的东西要去不断的学习，心理学、经济学、社会学、统计学等等等等，只有不断的学习，不断的积累，才有可能实现个人的跃迁。
【专业技能】：
【个人素质】：
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