职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 3-5年
- 硕士
- 专利代理人
- 专利总监
- 知识产权总监
- 知识产权经理
- 专利律师
岗位职责: 1、对客户技术及交底材料进行检索分析,并充分挖掘其保护要点,进行专利布局并指定撰写策略; 2、根据客户创新领域,结合其商业模式,形成有效的专利布局申请文件,有效保护创新,运用专利保护工具形成竞争壁垒; 3、已申请专利的审查意见答复环节,为客户提供专业答复意见,为客户争取最大的权利; 4、熟悉专利复审、专利无效及无效答辩等业务领域; 5、对团直聘队撰写的专利申请及答复文件进行质量检查boss,并反馈提升修改意见; 6、为kanzhun客户提供专利挖掘及技术布局相关领域培训及咨询。 岗位要求: 1、理工类本科及以上学历,具有5年以上专利代理经验; 2、具有良好的文字表达能力和逻辑分析能力,来自BOSS直聘较强的沟通协调能力; 3、具备较强检索分析能力、及大型客户技术布局经验优先; 4、拥有一定的专业团队管理、跨部门协调、上传下达综合管理直聘能力; 5、自动化、电子、通讯领域优先。 晋升福利: 公司尊重人才,专业人才具备纵向专业管理、横向运营双晋升通道,能力突出者可成为该领域合伙人、并晋升为公司合伙人。 福利:周末双休,带薪年假,节假日福利,生日福利,学习型,团队,定期旅游。
职位详情
- 成都
- 3-5年
- 本科
- 专职
- 提成制
- 非诉讼
- 专利代理人证书
boss1、负责撰写相关领域的专利申请文件 2、负责转达和答复审查员意见等与专利申请有关的各项事务; 3、了解专利无效来自BOSS直聘、专BOSS直聘利检索、侵权分析等工作; 4、进行有关国内、外专利申请工作; 5、负责审核代理机构的工作。 6、进行与专利有关的资助、补贴等工作。 7、研究、制定与专利有关的战略、布局等。 8、完成上级领导交办的其它相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备专利代理人资格证书 2、具备持证专利撰写3年以上工作经验; 3、熟悉专利申请流程及电子申请; 4、有在专利代理机构或企业中从BOSS直聘事相关工作经验者优先; 薪资面议
技能解析
- 专利代理经验
- 文字表达能力
- 团队管理
- 上传下达
- 申请专利
- 文字表达
- 沟通协调
- 较强的沟通协调能力
- 协调能力
- 逻辑分析
- 分析能力
- 沟通协调能力
- 综合管理
- 管理能力
- 质量检查
- 商业模式
- 表达能力
- 良好的文字表达能力
- 逻辑分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 上级领导
- 专利代理人
- 专利申请文件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐